Republika Hrvatska

Broj: Pp-1268/2025-8

Općinski sud u Čakovcu

Prekršajni odjel

Zrinsko-frankopanska 9

Općinski sud u Čakovcu, Prekršajni odjel, po sucu Draženu Bence, uz sudjelovanje zapisničarke Ljiljane Lehkec, u prekršajnom postupku protiv okrivljenika TD „LIGNA“ d.o.o., kao pravne osobe, i okrivljenika RT, kao odgovorne osobe, zbog prekršaja iz čl. 229. st. 1. i 2. toč. 3. Zakona o radu, čl. 172. st. 2. i 3. toč. 5. Zakona o mirovinskom osiguranju, čl. 229. st. 1. i 2. toč. 4. Zakona o radu, te čl. 229. st. 1. i 2. toč. 7. Zakona o radu, zastupan po braniteljima OD Kozjak & Rendić, odvjetnicima iz Varaždina, pokrenutog optužnim prijedlogom Državnog inspektorata, Područni ured Varaždin, Ispostava u Čakovcu, Zrinsko-frankopanska 9, pod brojem Klasa: 116-02/25-01/1401, Ur.broj: 443-02-04-14-25-17 od 01. srpnja 2025. godine, nakon provedene i zaključene javne glavne rasprave, u smislu čl. 183. Prekršajnog zakona („Narodne novine“ br. 107/07, 39/13, 157/13, 110/15, 70/17, 118/18 i 114/22), dana 25. studenog 2025., objavio je i,

p r e s u d i o  j e

1. Okrivljenik: LIGNA d.o.o. za usluge, sa sjedištem na adresi [adresa], MBS: [matični broj subjekta], OIB: 62453173860, djelatnost: montaža interijera, broj zaposlenih: 10, posluju s dobiti, prekršajno nekažnjavani, ne vodi se drugi postupak protiv okrivljenika,

- kao pravna osoba,

2. Okrivljenik: AT, sin R i A rođ. G, OIB: [osobni identifikacijski broj], stolar, zaposlen i vlasnik firme LIGNA d.o.o., rođ. **.**.1977. u [adresa], s prebivalištem: [adresa], oženjen, otac jednog punoljet. sina, po narodnosti O, državlj. RH, SSS, mjesečna primanja 2000,00 eura, imovinske prilike prosječne, prekršajno kažnjavan za prometne prekršaje, ne vodi se drugi postupak protiv njega,

- kao odgovorna osoba,

k r i v i s u

I. a) okrivljenici s radnikom GT, OIB: [osobni identifikacijski broj], rođ. **.**.1975., s prebivalištem na adresi [adresa], koji je za poslodavca LIGNA d.o.o. za usluge, sa sjedištem na adresi [adresa] ([adresa]), [adresa], obavljao poslove radnika na montaži – pomoćnog stolara od dana 18. studenog 2024. godine u hotelu u gradu Waldeburgu, u Republici Austriji, obavljanje posla koji s obzirom na narav i vrstu rada te ovlasti poslodavca, ima obilježja posla za koji se zasniva radni odnos, a da s imenovanim radnikom prije početka njegovog rada, dana 18. studenog 2024. godine, nisu s imenovanim radnikom nisu ni naknadno sklopili ugovor o radu,

b) što je kod poslodavca LIGNA d.o.o. za usluge, sa sjedištem na adresi [adresa] ([adresa]), [adresa], od dana 18. studenog 2024. godine poslove radnika na montaži – pomoćnog stolara od dana 18. studenog 2024. godine u hotelu u gradu Waldeburgu, u Republici Austriji, radio radnik GT, OIB: [osobni identifikacijski broj], rođ. **.**.1975. godine, s prebivalištem na adresi [adresa], a da ga okrivljenici nisu prijavili na obvezno mirovinsko osiguranje prije početka njegovog rada, Hrvatskom zavodu za mirovinsko osiguranje, a što su bili dužni učiniti budući da je imenovani radnik dana 18. studenog 2024. započeo obavljati opslove za poslodavca, obavljanje posla koji s obzirom na narava i vrstu rada te ovlasti poslodavca, ima obilježja posla za koji se zasniva radni odnos i to da imenovanog radnika nisu prijavili na obvezno mirovinsko osiguranje najranije 8 dana prije početka rada, a najkasnije prije početka rada, dakle, najkasnije dana 18. studenog 2024. godine, prije početka njegova rada, već su istog prijavili s datumom stjecanja svojstva osiguranika na dan 19. studenog 2024. godine,

c) što radniku GT, GT, OIB: [osobni identifikacijski broj], rođ. **.**.1975. godine, s prebivalištem na adresi [adresa], koji je kod poslodavca LIGNA d.o.o. za usluge, sa sjedištem na adresi [adresa] ([adresa]), [adresa], od dana 18. studenog 2024. godine radjio na poslovima radnika na montaži – pomoćnog stolara od dana 18. studenog 2024. godine u hotelu u gradu Waldeburgu, u Republici Austriji, nisu u propisanom zakonskom roku, odnosno u roku od osam dana od dana isteka roka za prijavu na obvezna osiguranja prema posebnim propisima, uručili prijave na obvezno tijelo mirovinskog osiguranja, najkasnije do dana 27. studenog 2024. godine te prijavu na obvezno tijelo zdravstvenog osiguranja u roku od 8 dana od isteka roka za prijavu na tijelo obveznog zdravstvenog osiguranja, znači najkasnije do dana 05. prosinca 2024. godine, već su iste prijave dostavili radnikuk naknadno i to dana 08. svibnja 2025. godine,

d) što radniku GT, prije upućivanja na rad u inozemstvo, rad u Republiku Austriju, u grad Waldeburg, dana 18. studenog 2024. godine, nisu uručili primjerak prijave na obvezno zdravstveno osiguranje tijekom trajanja rada u inozemstvu – Potvrdu o zakonodavstvu o socijalnoj sigurnosti koje se primjenjuje na imatelja potvrde – A1 Potvrdu, na koje su ga bili dužni osigurati prema posebnim propisima,

a što je uočeno na temelju cjelokupno utvrđenog činjeničnog stanja odnosno sastavljenog Zapisnika o uzimanju izjave svjedoka GT od dana 23. travnja 2025. godine, Izjave radnika GT od dana 08. svibnja 2025. godine, Prijave o početku osiguranja Hrvatskom zavodu za mirovinsko osiguranje za radnika GT, Evidencija o radnom vremenu za studeni 2024. godine za radnika GT, Zapisnika o obavljenom inspekcijskom nadzoru poslodavca LIGNA d.o.o. za usluge od dana 09. lipnja 2025. godine, Zapisnika o obavljenom inspekcijskom nadzoru poslodavca LIGNA d.o.o. za usluge i uzimanju izjave direktora AT od dana 12. lipnja 2025. godine,

II. čime su počinili prekršaje i to:

a) - okrivljena pravna osoba iz čl. 14. st. 3. Zakona o radu ("Narodne novine" br. 93/14, 127/17, 98/19, 151/22, 64/23), kažnjivo po čl. 229. st. 1. toč. 3. istog Zakona,

- okrivljena odgovorna osoba iz čl. 14. st. 3. Zakona o radu ("Narodne novine" br. 93/14, 127/17, 98/19, 151/22, 64/23), kažnjivo po čl. 229. st. 2. u svezi st. 1. toč. 3. istog Zakona,

b) - okrivljena pravna osoba iz čl. 112. st. 1. toč. 2. Zakona o mirovinskom osiguranju ("Narodne novine" br. 157/13, 151/14, 33/15, 93/15, 120/16, 18/18, 62/18, 115/18, 102/19, 84/21), kažnjivo po čl. 172. st. 2. toč. 5. istog Zakona,

- okrivljena odgovorna osoba iz čl. 112. st. 1. toč. 2. Zakona o mirovinskom osiguranju ("Narodne novine" br. 157/13, 151/14, 33/15, 93/15, 120/16, 18/18, 62/18, 115/18, 102/19, 84/21 ), kažnjivo po čl. 172. st. 3. toč. 5. u svezi st. 2. istog Zakona,

c) - okrivljena pravna osoba iz čl. 14. st. 5. Zakona o radu ("Narodne novine" br. 93/14, 127/17, 98/19, 151/22, 64/23), kažnjivo po čl. 229. st. 1. toč. 4. istog Zakona,

- okrivljena odgovorna osoba iz čl. 14. st. 5. Zakona o radu ("Narodne novine" br. 93/14, 127/17, 98/19, 151/22, 64/23), kažnjivo po čl. 229. st. 2. u svezi st. 1. toč. 4. istog Zakona,

d) - okrivljena pravna osoba iz čl. 18. st. 7. Zakona o radu ("Narodne novine" br. 93/14, 127/17, 98/19, 151/22, 64/23), kažnjivo po čl. 229. st. 1. toč. 7. istog Zakona,

- okrivljena odgovorna osoba iz čl. 18. st. 7. Zakona o radu ("Narodne novine" br. 93/14, 127/17, 98/19, 151/22, 64/23), kažnjivo po čl. 229. st. 2. u svezi st. 1. toč. 7. istog Zakona,

pa se temeljem istog propisa, a primjenom čl. 33. i 37. Prekršajnog zakona,

u t v r đ u j e

III. NOVČANA KAZNA za prekršaje pod:

a) - okrivljenoj pravnoj osobi u iznosu od 1.000,00 eura (tisuću eura),

- odgovornoj osobi u iznosu od 300,00 eura (tristo eura),

b) - okrivljenoj pravnoj osobi u iznosu od 300,00 eura (tristo eura),

- odgovornoj osobi u iznosu od 100,00 eura (sto eura),

c) - okrivljenoj pravnoj osobi u iznosu od 1.000,00 eura (tisuću eura),

- odgovornoj osobi u iznosu od 400,00 eura (četiristo eura),

d) - okrivljenoj pravnoj osobi u iznosu od 1.000,00 eura (tisuću eura),

- odgovornoj osobi u iznosu od 400,00 eura (četristo eura),

te se temeljem čl. 39. Prekršajnog zakona,

i z r i č e

ukupna novčana kazna:

- za pravnu osobu u iznosu od 3.300,00 eura (tri tisuće tristo eura),

- za odgovornu osobu u iznosu 1.200,00 eura (tisuću dvjesto eura).

Okrivljenici su dužni platiti novčanu kaznu temeljem čl. 33. st. 10. Prekršajnog zakona, u roku od 60 dana od dana pravomoćnosti ove presude.

Temeljem čl. 152. st. 3. Prekršajnog zakona smatrat će se da je novčana kazna u cjelini plaćena ako okrivljenici plate dvije trećine izrečene novčane kazne u roku koji im je određen za plaćanje.

Ukoliko okrivljenici ne uplate u određenom roku novčanu kaznu ista će se temeljem čl. 34. st. 1. Prekršajnog zakona naplatiti prisilno.

IV. Temeljem čl. 139. st. 3. u svezi čl. 138. st. 1. i 2. Prekršajnog zakona okrivljenici su u roku od 60 dana od dana pravomoćnosti presude, dužni platiti troškove prekršajnog postupka u iznosu od 50,00 (pedeset eura) svaki, u protivnom će se isti naplatiti prisilnim putem.

Obrazloženje

1. Državni inspektorat, Područni ured Varaždin, Ispostava u [adresa], pod brojem KLASA: 116-02/25-01/1401, URBROJ: 443-02-04-14-25-17 od 27. listopada 2025. godine, podnio je optužni prijedlog protiv okrivljenika TD LIGNA d.o.o., kao pravne osobe i RT, kao odgovorne osobe, radi prekršaja činjenično i pravno opisanih u izreci presude.

2. Na ročište glavne rasprave dana 20.11.2025. pristupio je 2. okrivljenik AT koji je jedini vlasnik okrivljene pravne osobe, te je obranu iznio u ime pravne osobe te kao odgovorna osoba. U obrani je iskazao da se smatraju krivima.

Glede toč. 1. optužnog prijedloga točno je da sa radnikom OT koji je obavljao poslove radnika na montaži pomoćnog stolara od dana 18.11.2024. u R. Austriji, nisu sa navedenim radom prije početka njegovog rada dana 18.11.2024. sklopili ugovor o radu, niti mu je bila izdana pisana potvrda o sklopljenom ugovoru o radu. Sa navedenim radnikom je sklopljen ugovor o radu 19.11.2024. godine no međutim, sada ne može sudu predočiti ugovor jer ga nemaju na ročištu glavne rasprave.

Glede toč. 2. optužnog prijedloga i nepravovremene prijave radnika OT Hrvatskom zavodu za mirovinsko osiguranje točno je da je imenovani radnik 18.11.2024. započeo obavljati poslove za okrivljenu pravnu osobu i nije bio prijavljen na obvezno mirovinsko osiguranje najranije 8 dana prije početka rada, a najkasnije prije samog početka rada dana 18.11.2024. već je isti prijavljen s danom 19.11.2024. godine.

Glede toč. 3. optužnog prijedloga točno je da radniku OT nisu bile uručene prijave na obvezno mirovinsko osiguranje do dana 27.11.2024. godine te prijave na obvezno zdravstveno osiguranje u roku od 8 dana od isteka roka za prijavu obveznog zdravstvenog osiguranja točnije najkasnije 5.12.2024. već su iste prijave naknadno dostavljene radniku 8.5.2025. godine.

Glede toč. 4 optužnog prijedloga također je točno da navedenom radniku prije upućivanja na rad u inozemstvo, u R. Austriju dana 18.11.2024. nije bio uručen primjerak prijave na obvezno zdravstveno osiguranje, a za vrijeme trajanja rada u inozemstvu, točnije potvrdu A1 o socijalnoj sigurnosti.

Moli sud da prilikom odlučivanja uzme u obzir sve olakotne okolnosti i to priznanje prekršaja, imovinske prilike te dosadašnju nekažnjavanost.

Branitelj okrivljenika postavlja pitanje okrivljeniku da li je prije početka rada **.**.2024. GT radio u Vašoj tvrtki, okrivljenik odgovara da je radio. Naime, GT je prije 4 godine, a prije 18.11.2024. kada je započeo sa radom radio u njegovoj tvrtci nekih 6 mjeseci, i sve je bilo u redu vezano uz njegov radni odnos.

Daljnje pitanje: Da li ste sa radnikom prije započinjanja rada 18.11.2024. utvrdili sve uvjete vezane uz sklapanje ugovora o radu, okrivljenik odgovara da su utvrdili sve uvjete vezano uz plaću i drugo.

Daljnje pitanje: Da li se sjećate da je postojao obrazac ugovora o radu za radnika OT koji je predan mirovinskom osiguranju dana 19.11.2024., okrivljenik odgovara da je postojao unificirani ugovor o radu koji je 19.11.2024. predan prilikom prijave na mirovinsko osiguranje.

Daljnje pitanje: Da li se sjećate da je radnik odmah išao na rad u inozemstvo, okrivljenik izjavljuje da je dana 18.11.2024. radnik putovao na rad u Austriji zajedno sa njim.

Daljnje pitanje: Da li je moguće da je u tom žurnom odlasku na rad u inozemstvo propušteno uručiti radniku ugovor o radu i ostalu dokumentaciju, okrivljenik odgovara da je moguće jer se radilo o žurnom odlasku u inozemstvo.

Daljnje pitanje: Da li je radnik temeljem tako sklopljenog ugovora o radu ispunjavao svoje obaveze kao i okrivljenici, okrivljenik odgovara da je radnik uredno izvršavao svoje obveze, a da su oni naknadno otklonili te nedostatke u vidu prijava i dr.

Daljnje pitanje: Glede toč. 2 optužnog prijedloga zašto je dana 19.11.2024. predana prijava na obvezno mirovinsko osiguranje, okrivljenik odgovara da je sva potrebna papirologija bila predana knjigovodstvu, a da su oni 19.11.2024. izvršili prijavu prema njegovim kasnijim saznanjima. Nadalje, mišljenja je da radnik ni je bio oštećen u svojim pravima, točnije isplaćena mu je plaća.

Daljnje pitanje: Glede toč. 3. i 4. optužnog prijedloga, zašto je došlo do propusta i naknadnog uručenja prijava zdravstvenog i mirovinskog osiguranja i potvrde A1, okrivljenik izjavljuje da je bio na gradilištu sa radnicima, između ostaloga i sa OT, te zbog terenskog rada su kasnije dostavljene prijave na mirovinsko i zdravstveno, ali kao što je naveo sa danom 19.11.2024. je bio prijavljenim nadležnim tijelima mirovinskog i zdravstvenog osiguranja.

Glede potvrde A1 i neuručivanja iste prije upućivanja na rad u inozemstvo, okrivljenik izjavljuje da je zbog došlo do propusta, a i zbog terenskog rada na gradilištu gdje nije prikladno imati tu dokumentaciju. Naime, događa se da radniku osim u ovom slučaju se uruči potvrda A1, ali isti nakon dan-dva rada smatrajući te potvrde nevažnim, iste zagube, pa ima problema sa inspekcijama u inozemstvu.

3.1. U dokaznom postupku sud je izvršio uvid i pročitao dokaze koji prileže sudskom spisu i to zapisnik Državnog inspektorata od 23.4.2025. sa prilozima str. 5-18 spisa, zapisnik Državnog inspektorata od 12.6.2025. str.19-23 spisa, obavijesti počiniteljima str. 24-26 spisa, te potvrde iz prekršajne evidencije Ministarstva pravosuđa Odjela za prekršajne evidencije str. 27-29 spisa, izvadak iz sudskog registra za okrivljenu pravnu osobu.

3.2. Završna riječ branitelja: Iz obrane okrivljenika nesporno je da se isti smatraju krivim za počinjenje prekršaja koji im se stavljaju na teret, te stoga obrana moli sud da uzme u obzir sadržaj olakotnih okolnosti i činjenicu da na strani okrivljenika nije postojala namjera za počinjenje prekršaja već se radilo o nehajnim propustima administrativne naravi, a gdje sadržajno i materijalno nije došlo do oštećivanja oštećenog GT i Državnog proračuna (osim za jedan dan razlike u prijavi na mirovinsko 18/19 studeni). U pogledu prekršaja koji se odnosi na ne sklapanje pisanog ugovora o radu ističemo da je između poslodavca i radnika prije početka rada bili su dogovoreni svi bitni sastojci ugovora o radu (radno mjesto, vrsta poslova, plaća, radno vrijeme, mjesto rada) te da su stranke konzumirale tako opisani dogovor tijekom razdoblja radnog odnosa na način da su u cijelosti obostrano ispunili sve preuzete dogovorene obveze iz radnog odnosa. Također isto je poslodavac prijavio i nadležni mirovinskom i zdravstvenom osiguranju te ishodio A1 dozvolu za oštećenika. Na opisani način nesporno su stranke inkomodirale nedostatak pisane forme ugovora o radu. Dakle, radilo se o nenamjernom postupanju poslodavca što nije obrazac ugovora o radu predao radniku. Poslodavac i odgovorna osoba su do sada nekažnjavane osobe za iste ili slične prekršaje, a budući da poslodavac posluje već 10-tak godina i zapošljava 10-tak radnika očito je da isti nije sklon počinjenju takvih ili sličnih prekršaja vezanih uz radni odnos radnika. Također u okviru ove radno pravne inspekcije proučavano je od strane Inspektorata i dokumentacija za sve radnike poslodavca te osim ovih konkretnih administrativnih propusta poslodavca nisu pronađeni nikakvi drugi prekršaji vezani uz radni odnos radnika. Također poslodavac nema duga prema državi u smislu neplaćenih obveza iz radnog odnosa što također ukazuje na poslovanje poslodavca u skladu sa pozitivnim propisima. Također poslodavac je prije pokretanja postupka za veći dio prekršaja otklonio neispravnosti, te dostavio radniku traženu radno pravnu dokumentaciju, odnosno prijavio ga odmah slijedeći dan 19.11.2024. na mirovinsko osiguranje te na taj način pokušao maksimalno umanjiti posljedice počinjenja prekršaja.

Stoga molimo sud da sve navedene okolnosti uzme u obzir prilikom odmjeravanja kazne.

4. Nakon provedenog dokaznog postupka, temeljem obrana 1. i 2. okrivljenika, na temelju priznanja prekršaja, kao i uvida u dokumentaciju iz spisa, sud je nedvojbeno utvrdio da su okrivljenici počinili prekršaje koji im se stavljaju na teret, te su za iste proglašeni krivima i kažnjeni.

4.1. Odredbom čl. 14. st. 3. Zakona o radu propisano je, da ako ugovor o radu nije sklopljen u pisanom obliku, poslodavac je dužan prije početka rada, radniku izdati pisanu potvrdu o sklopljenom ugovoru o radu. Odredbom čl. 229. st. 1. toč. 3. Zakona o radu propisana novčana kazna za pravnu osobu u iznosu od 8.090,00 do 13.270,00 eura, dok je u st. 2. cit. članka propisana novčana kazna za odgovornu osobu u iznosu od 920,00 do 1320,00 eura, ako u slučaju kada ugovor o radu nije sklopljen u pisanom obliku, prije početka rada ne izda radniku pisanu potvrdu o sklopljenom ugovoru.

4.2. Isto tako, odredbom čl. 112. st. 1. toč. 1. i 2. Zakona o mirovinskom osiguranju propisano je:

(1) Podatke za vođenje matične evidencije obveznici dostavljaju u sljedećim rokovima:1. podatke o početku poslovanja, prestanku poslovanja i promjenama u poslovanju obveznika doprinosa – u roku od 24 sata od početka ili prestanka poslovanja, odnosno na dan pravomoćnosti rješenja o upisu ili brisanju u odgovarajući registar, u roku od 24 sata od nastale promjene u poslovanju obveznika doprinosa2. podatke o početku osiguranja, za osiguranike iz članka 9. stavka 1. točaka 1. do 7. ovoga Zakona – najranije 8 dana prije početka rada, a najkasnije prije početka rada.

Odredbom čl. 172. st. 2. toč. 5. cit. članka propisana je novčana kazna za poslodavca pravnu osobu u iznosu od 660,00 do 6.630,00 eura, te je u st. 3. cit. članka propisana novčana kazna za odgovornu osobu u iznosu od 130,00 do 1.320,00 eura.

4.3. Materijalnom odredbom čl. 14. st. 5. Zakona o radu propisano je da je poslodavac dužan radniku prije početka rada dostaviti primjerak ugovora o radu kada je sklopljen u pisanom obliku te dostaviti primjerak prijave na obvezno mirovinsko i zdravstveno osiguranje u roku od osam dana od isteka roka za prijavu na obvezna osiguranja prema posebnom propisu, te je u čl. 229. st. 1. toč. 4. Zakona o radu propisana novčana kazna za pravnu osobu u iznosu od 8.090,00 do 13.270,00 eura, dok je u st. 2. cit. članka propisana novčana kazna za odgovornu osobu u iznosu od 920,00 do 1320,00 eura, ako radniku u propisanim rokovima ne dostavi primjerak ugovora o radu i primjerak prijave na obvezno mirovinsko i zdravstveno osiguranje.

4.4. Materijalnom odredbom čl. 18. st. 7. Zakona o radu propisano je da primjerak prijave na obvezno zdravstveno osiguranje tijekom trajanja rada u inozemstvu poslodavac iz stavaka 1. i 5. ovoga članka mora uručiti radniku prije odlaska u inozemstvo, ako ga je na to osiguranje dužan osigurati prema posebnom propisu te je u čl. 229. st. 1. toč. 7. cit. Zakona propisana novčana kazna za pravnu osobu u iznosu od 8.090,00 do 13.270,00 eura, dok je u st. 2. cit. članka propisana novčana kazna za odgovornu osobu u iznosu od 920,00 do 1320,00 eura, ako radniku prije odlaska u inozemstvo ne dostavi primjerak prijave na obvezno zdravstveno osiguranje tijekom trajanja rada u inozemstvu, ako ga je na to osiguranje dužan osigurati prema posebnom propisu.

4.5. Okrivljenici u obranama izričito priznaju sve prekršaje koji im se stavljaju na teret, činjenično i pravno opisane u izreci presude, time da njihovu obranu i priznanje potvrđuje i dokumentacija iz spisa, a ponajprije zapisnici Državnog inspektorata od dana 23.04.2025. i 09.06.2025. str. 5-23 spisa, sa pripadajućom dokumentacijom, radi čega je nedvojbeno utvrđena prekršajnu odgovornost okrivljenika za terećene prekršaje.

5. Stoga je sud okrivljenike proglasio krivima i kod odmjere novčane kazne okrivljenicima uzeta je u obzir težina prekršaja, te sve okolnosti koje utječu na visinu kazne, pa je temeljem čl. 33. i 37. Prekršajnog zakona sud okrivljenicima izrekao novčane kazne ispod Zakonom propisanih minimalnih novčanih kazni za te prekršaje, smatrajući da će se i ovakvim kaznama postići svrha kažnjavanja, imajući u vidu olakotne okolnosti na strani okrivljenika i to priznanje prekršaja, objektivne okolnosti pod kojima su prekršaji počinjeni, te dosadašnju nekažnjavanost prema potvrdama Ministarstva pravosuđa, Odjela za prekršajne evidencije za takvu vrstu prekršaja.

6. Izreka o troškovima postupka temelji se na odredbi čl. 139. st. 3. u svezi čl. 138. st. 1. i 2. Prekršajnog zakona, a troškovi su odmjereni u paušalnom iznosu razmjerno složenosti postupka i imovnom stanju okrivljenika u iznosu od 50,00 (pedeset eura) svakom, jer su ih prouzročili počinjenim prekršajima.

U Čakovcu, 25. studenog 2025.

Zapisničarka

Sudac

Ljiljana Lehkec

BT

UPUTA O PRAVU NA ŽALBU: Protiv presude je dopuštena žalba u roku od 8 dana od dana dostave prijepisa presude. Temeljem čl. 194. st. 2. Prekršajnog zakona žalba se može podnijeti samo zbog odluke o prekršajnopravnoj sankciji i drugim mjerama. Žalba se podnosi Općinskom sudu u Čakovcu, Prekršajni odjel, Ulica Zrinsko frankopanska 9, u dva primjerka, a o žalbi odlučuje Visoki prekršajni sud u Zagrebu.

DOSTAVNA NAREDBA:

1. Okrivljenicima,

2. Braniteljima,

3. Tužitelju,

4. Za izvršenje,

5. Za spis.