Republika Hrvatska
Općinski sud u Čakovcu
Prekršajni odjel
Zrinsko-Frankopanska 9
Broj: Pp-1560/2025-6
U I M E R E P U B L I K E H R V A T S K E
P R E S U D A
Općinski sud u Čakovcu, Prekršajni odjel po sutkinji Maji Moharić, uz sudjelovanje zapisničarke Suzana Jezernik Kocijan, u prekršajnom postupku protiv okrivljenika ĐF, zbog prekršaja iz čl.229 st.1 toč.1, toč.45 i toč.22 Zakona o radu (NN br. 39/13, 130/17, 98/19, 151/22 i 64/23), čl.172 st.3 u svezi st.2 toč.5 Zakona o mirovinskom osiguranju (NN br.157/13, 151/14, 33/15, 93/15, 120/16, 18/18, 62/18, 115/18, 102/19, 84/21 i 119/22), povodom optužnog prijedloga tužitelja RH, Državnog inspektorata, Područnog ureda Varaždin, Ispostave u Čakovcu pod brojem klasa: 116-02/24-01/6040 ur. broj: 443-02-04-14-25-21 od 25. kolovoza 2025., u smislu čl.183 Prekršajnog zakona (NN br. 107/07, 39/13, 157/13, 110/15, 70/17, 118/18, 114/22), nakon javne i glavne rasprave održane dana 20. studenog 2025. održane u prisutnosti okrivljenika, dana 24. studenog 2025. javno je objavio i
p r e s u d i o j e
okrivljenik: ĐF, sin Đ i B, rođen **.**.1974. u [adresa], OIB [osobni identifikacijski broj], državljanin RH, po narodnosti U, adresa prebivališta [adresa], po zanimanju informatičar, zaposlen u obrtu [obrt], prima plaću, neoženjen, otac troje djece, kažnjavan, ne vodi se drugi postupak protiv njega po vlastitom kazivanju
k r i v j e
I. što je kod poslodavca Boutique "Lapaž", vlasnik ĐF:
1. s radnicom BF, OIB: [osobni identifikacijski broj], rođ. **.**.2003., s prebivalištem na adresi [adresa] koja je kod nadziranog poslodavca u radnom odnosu od dana 01. listopada 2024. temeljem sklopljenog ugovor o radu na neodređeno vrijeme, sklopljenog u Svetom Martinu na Muri za radno mjesto recepcionarka za obavljanje poslova u poslovnim prostorijama na adresi [adresa], sklopio isti ugovor o radu suprotno članku 90. b st. 1. Zakona o radu budući da u ugovoru o radu na neodređeno vrijeme nije ugovorio plaću radnici BF u bruto iznosu, već je istu plaću s radnicom BF ugovorio u neto iznosu od 1.000,00 eura mjesečno
- s radnicom UF, OIB: [osobni identifikacijski broj], rođenom **.**.2005. s prebivalištem na adresi [adresa], koja je kod nadziranog poslodavca u bila radnom odnosu od dana 05. studenog 2024. godine temeljem sklopljenog ugovor o radu na neodređeno vrijeme, sklopljenog u Svetom Martinu na Muri za radno mjesto konobara za obavljanje poslova u poslovnim prostorijama na adresi [adresa], u Glamping resortu Halicanum, Toplice Sveti Martin, sklopio isti ugovor o radu suprotno članku 90. b st. 1. Zakona o radu budući da u ugovoru o radu na neodređeno vrijeme nije ugovorio plaću radnici UF u bruto iznosu, već je istu plaću s radnicom UF ugovorio u neto iznosu od 1.100,00 eura mjesečno
-s radnikom DF, OIB: [osobni identifikacijski broj], rođen **.**.1987., s prebivalištem na adresi [adresa], koji je kod nadziranog poslodavca bio u radnom odnosu od dana 23. rujna 2024. do 23. siječnja 2025. temeljem sklopljenog ugovor o radu na neodređeno vrijeme, sklopljen dana 23. rujna 2024. u Svetom Martinu na Muri za radno mjesto recepcionara za obavljanje poslova u poslovnim prostorijama na adresi [adresa], sklopio isti ugovor o radu suprotno članku 90. b st. 1. Zakona o radu budući da u ugovoru o radu na neodređeno vrijeme nije ugovorio plaću radniku TF u bruto iznosu, već je istu plaću s radnikom RF ugovorio u neto iznosu od 1.000,00 eura mjesečno
2. za radnika ĐFCĐ, državljanom Republike Indonezije, broj putovnice [broj putovnice], adresa: [adresa], koji je kod nadziranog poslodavca bio u radnom odnosu od dana 01. rujna 2024. temeljem sklopljenog ugovora o radu na neodređeno vrijeme za obavljanje poslova pomoćnog kuhara te temeljem izdane dozvole za boravak i rad Ministarstva unutarnjih poslova, Policijska uprava Međimurska, Služba zajedničkih i upravnih poslova, KLASA: UP/I-216-02/24-09/138319, URBROJ: 511-21-04-24-2 od dana 05. lipnja 2024., nije podnio prijavu na obvezno mirovinsko osiguranje u zakonskom roku najranije 8 dana prije početka rada, a najkasnije prije početka rada, dana 02. rujna 2024. godine, već je istog prijavio naknadno dana 03. rujna 2024. sa datumom stjecanja svojstva osiguranika na dan 01. rujna 2024.;
- za radnicu HF, OIB: [osobni identifikacijski broj], rođenu **.**.1966. s prebivalištem na adresi [adresa], koja je kod nadziranog poslodavca bila radnom odnosu od dana 15. kolovoza 2024. do dana 27. studenog 2024. temeljem sklopljenog ugovor o radu na neodređeno vrijeme, sklopljenog u Svetom Martinu na Muri za radno mjesto voditeljice restorana za obavljanje poslova u poslovnim prostorijama na adresi [adresa], u Glamping resortu Halicanum, 40 313 Toplice Sveti Martin, nije prijavio na obvezno mirovinsko osiguranje u zakonskom roku najranije 8 dana prije početka rada, a najkasnije prije početka rada, dana 15. kolovoza 2024., već je istu prijavio naknadno dana 16. kolovoza 2024. godine sa datumom stjecanja svojstva osiguranice na dan 15. kolovoza 2024.;
- za radnicu ĐFC, OIB: [osobni identifikacijski broj], rođenu **.**.1982., koja je kod nadziranog poslodavca bila radnom odnosu od dana 28. prosinca 2023. godine temeljem dozvole za boravak i tad Ministarstva unutarnjih poslova, Policijska uprava Međimurska, Služba zajedničkih i upravnih poslova, KLASA: UP/I-216-02/23-09/217140, URVROJ: 511-21-04-23-2 od dana 07. prosinca 2023. te temeljem sklopljenog ugovor o radu na određeno vrijeme, sklopljenog u Čakovcu za obavljanje poslova maserka u poslovnim prostorijama poslodavca na adresi [adresa], nije prijavio na obvezno mirovinsko osiguranje u zakonskom roku najranije 8 dana prije početka rada, a najkasnije prije početka rada, dana 28. prosinca 2023. godine, već je istu prijavio naknadno dana 03. siječnja 2024. godine sa datumom stjecanja svojstva osiguranice na dan 28. prosinca 2023.;
3. za radnika ĐFCĐ, državljanom Republike Indonezije, broj putovnice [broj putovnice], adresa: [adresa], koji je kod nadziranog poslodavca bio u radnom odnosu od dana 01. rujna 2024. godine temeljem sklopljenog ugovora o radu na neodređeno vrijeme za obavljanje poslova pomoćnog kuhara te temeljem izdane dozvole za boravak i rad Ministarstva unutarnjih poslova, Policijska uprava Međimurska, Služba zajedničkih i upravnih poslova, KLASA: UP/I-216-02/24-09/138319, URBROJ: 511-21-04-24-2 od dana 05. lipnja 2024. godine, nije podnio prijavu o promjeni tijekom osiguranja na obvezno mirovinsko osiguranje u roku od 24 sata od nastale promjene budući da je prijavu o promjenu tijekom osiguranja nije podnio najkasnije dana 02. rujna 2024., već je prijavu o promjeni tijekom osiguranja podnio dana 06. rujna 2024. godine, dok je datum promjene na određeno vrijeme s punim radnim vremenom, datum promjene dana 01. rujna 2024.;
- za radnicu ĐFC, OIB: [osobni identifikacijski broj], rođenu **.**.1982., koja je kod nadziranog poslodavca bila radnom odnosu od dana 28. prosinca 2023. temeljem dozvole za boravak i rad Ministarstva unutarnjih poslova, Policijska uprava Međimurska, Služba zajedničkih i upravnih poslova, KLASA: UP/I-216-02/23-09/217140, URVROJ: 511-21-04-23-2 od dana 07. prosinca 2023. godine te temeljem sklopljenog ugovor o radu na određeno vrijeme, sklopljenog u Čakovcu za obavljanje poslova maserka u poslovnim prostorijama poslodavca na adresi [adresa], nije podnio prijavu o promjeni tijekom osiguranja na obvezno mirovinsko osiguranje u roku od 24 sata od nastale promjene budući da je prijavu o promjenu tijekom osiguranja nije podnio najkasnije dana 02. travnja 2024. godine, već je prijavu o promjeni tijekom osiguranja podnio dana 14. svibnja 2024. godine, dok je datum promjene na određeno vrijeme s nepunim radnim vremenom, datum promjene dana 01. travnja 2024.;
4. radnicu UF, OIB: [osobni identifikacijski broj], rođ. **.**.2005. s prebivalištem na adresi [adresa], koja je kod nadziranog poslodavca bila u radnom odnosu od dana 05. studenog 2024. godine do dana 30. studenog 2024. temeljem sklopljenog ugovor o radu na neodređeno vrijeme, sklopljenog u Svetom Martinu na Muri za radno mjesto konobara za obavljanje poslova u poslovnim prostorijama na adresi [adresa], u Glamping resortu Halicanum, 40 313 Toplice Sveti Martin, podatke o prestanku osiguranja nisu podnijeli u roku od 24 sata od dana prestanka rada odnosno prestanka radnog odnosa, odnosno najkasnije dana 02. prosinca 2024. godine, a budući da je prijava o prestanku osiguranja na nadležno tijelo obveznog mirovinskog osiguranja, Hrvatskom zavodu za mirovinsko osiguranje podnijeta dana 03. prosinca 2024. godine dok je datum prestanka svojstva osiguranice s danom 30. studenog 2024.,
- radnika TF, OIB: [osobni identifikacijski broj], rođenog **.**.1987. s prebivalištem na adresi [adresa], koji je kod nadziranog poslodavca bio u radnom odnosu od dana 23. rujna 2024. godine do 23. siječnja 2025. godine temeljem sklopljenog ugovor o radu na neodređeno vrijeme, podatke o prestanku osiguranja nisu podnijeli u roku od 24 sata od dana prestanka rada odnosno prestanka radnog odnosa, odnosno najkasnije dana 24. siječnja 2025.odine, a budući da je prijava o prestanku osiguranja na nadležno tijelo obveznog mirovinskog osiguranja, Hrvatskom zavodu za mirovinsko osiguranje podnijeta dana 03. veljače 2025. dok je datum prestanka svojstva osiguranika s danom 23. siječnja 2025.,
5. radniku TF, OIB: [osobni identifikacijski broj], rođenom **.**.1987., s prebivalištem na adresi [adresa], koji je kod poslodavca ĐF, OIB: [osobni identifikacijski broj], rođen **.**.1974. s prebivalištem na adresi [adresa], vlasnik obrta [obrt]“, AF, sa sjedištem u [adresa] (općina Sveti Martin na Muri), Izvorska 3, OIB: [osobni identifikacijski broj], MBO: [matični broj osiguranika] radio temeljem sklopljenog ugovora o radu na neodređeno vrijeme od dana 23. rujna 2024. godine na radnom mjestu recepcionera, naplatio uskratom dijela plaće za mjesec siječanj 2025. godine, bez njegove pisane suglasnosti, budući je navedenom radníku temeljem uvida u Obračun isplaćene plaće za mjesec siječanj 2024. godine te uvida u dokumentaciju na ime dokaza o isplati plaće Izvatka po prometu računa poslovnom računu nadziranog poslodavca IBAN broj: [broj bankovnog računa] otvoren u Erste & Steiermarkische bank d.d. od dana 14. veljače 2025. godine, prilikom isplate plaće za mjesec siječanj 2025. godine ustegnut iznos od 300,00 EUR-a, a koji iznos je ustegnut imenovanom radníku u Obračunu isplaćene plaće za mjesec siječanj 2025. godine, naveden u Obračunu isplaćene plaće pod stavkom Obustave - 300,00, ukupno obustave 300,00, sve utvrđeno temeljem uvida u Obračun isplaćene plaće za mjesec siječanj 2025. godine i Izvatka po prometu računa poslovnom računu nadziranog poslodavca IBAN broj: [broj bankovnog računa] otvoren u Erste & Steiermarkische bank d.d. od dana 14. veljače 2025. godine.
II. Okrivljenik je time počinio prekršaje i to pod:
1. iz čl.90 b st.1 Zakona o radu (NN br. 39/13, 130/17, 98/19, 151/22 i 64/23), kažnjiv po čl.229 st.2 u svezi st.1 toč.45 istog Zakona,
2. iz čl.112 st.1 toč.2 Zakona o mirovinskom osiguranju (NN br.157/13, 151/14, 33/15, 93/15, 120/16, 18/18, 62/18, 115/18, 102/19, 84/21 i 119/22),
3. iz čl.112 st.1 toč.5 Zakona o mirovinskom osiguranju (NN br.157/13, 151/14, 33/15, 93/15, 120/16, 18/18, 62/18, 115/18, 102/19, 84/21 i 119/22),
4. iz čl.112 st.1 toč.3 Zakona o mirovinskom osiguranju (NN br.157/13, 151/14, 33/15, 93/15, 120/16, 18/18, 62/18, 115/18, 102/19, 84/21 i 119/22),
2., 3. i 4. kažnjivi po čl.172 st.3 u svezi st.2 toč.5 istog Zakona,
5. iz čl.96 st.1 i st.2 Zakona o radu (NN br. 39/13, 130/17, 98/19, 151/22 i 64/23), kažnjiv po čl.228 st.2 u svezi st.1 toč.22 istog Zakona
pa im se radi toga na osnovi istih propisa, primjenom čl.39 st.1 Prekršajnog zakona
u t v r đ u j e
III. novčana kazna i to za prekršaje pod:
1. u iznosu od 920 (devetsto dvadeset) eura,
2., 3., i 4. u iznosu od 660,00 (šesto šezdeset) eura,
5. u iznosu od 530,00 (petsto trideset) eura,
te mu se temeljem čl.39 Prekršajnog zakona,
i z r i č e
ukupna novčana kazna u iznosu od 2.110,00 (dvije tisuće sto deset) eura,
Okrivljenik je dužan platiti novčanu kaznu temeljem čl.33 st.10 Prekršajnog zakona, u roku od 60 (šezdeset) od dana pravomoćnosti presude, u protivnom okrivljenom će se novčana kazna naplatiti prisilno, shodno čl.152 Prekršajnog zakona.
Temeljem čl.152 st.3 Prekršajnog zakona, ukoliko okrivljenik plati dvije trećine izrečene novčane kazne u roku određenom ovom presudom, novčana kazna smatrat će se plaćenom u cijelosti.
IV. Temeljem čl.139 st.3, u svezi čl.138 st.2 Prekršajnog zakona, okrivljenik je dužan u roku od 60 (šezdeset) dana od dana pravomoćnosti presude, platiti trošak ovog postupka, u iznosu od 30,00 (trideset) eura, pod prijetnjom prisilne naplate.
okrivljenik: ĐF, sin Đ i B, rođen **.**.1974. u [adresa], OIB [osobni identifikacijski broj], državljanin RH, po narodnosti U, adresa prebivališta [adresa], po zanimanju informatičar, zaposlen u obrtu [obrt], prima plaću, neoženjen, otac troje djece, kažnjavan, ne vodi se drugi postupak protiv njega po vlastitom kazivanju
o s l o b a đ a s e o d o p t u ž b e
V. što bi radnik TF radio u jednakom rasporedu radnog vremena od dana 16. prosinca 2024. do 22. prosinca 2024., svaki dan u vremenu od 8,00 sati do 16,00 sati, 8 sati dnevno, sveukupno 48 sati, od toga dana 21. prosinca 2024., 8 sati u prekovremenom radu, a poslodavac je u evidencijama upisivao da je dana 21. prosinca 2024. godine radio u redovnom radu 8 sati od 8,00 sati do 16,00 sati te nije evidentirao prekovremeni rad radnika TF dana 21. prosinca 2024.,
VI. čime bi počinio prekršaj iz čl.5 Zakona o radu (NN br. 39/13, 130/17, 98/19, 151/22 i 64/23), kažnjiv po čl.229 st.2 u svezi st.1 toč.1 istog Zakona, u svezi čl.13 st.2 Pravilnika o sadržaju i načinu vođenja evidencije o radnicima zaposlenim kod poslodavca (NN bbr.55/24),
jer djelo po propisu nije prekršaj.
Obrazloženje
1. Tužitelj RH, Državni inspektorat, Područni ured Varaždin, Ispostava u [adresa] pod brojem klasa: 116-02/24-01/6040 ur. broj: 443-02-04-14-25-21 od 25. kolovoza 2025., podnijela je optužni prijedlog protiv okrivljenika ĐF, radi prekršaja navedenog u izreci presude.
2. Okrivljenik je u obrani u cijelosti priznao navode optužnog prijedloga. Naveo je da se za radnike BF, UF i TF, s kojima je sklopio ugovor o radu na neodređeno vrijeme, držao sklopljenih ugovora glede plaća, a nije znao da plaću mora ugovoriti u bruto iznosu, ali je isto tako naveo da ti radnici imaju pravo na sve naknade na plaće, na koje imaju prema Zakonu, a glede prijava u rokovima na mirovinsko osiguranje, došlo je do prekoračenja zakonskog roka glede prekršaja pod točkom 2., 3., i 4. optužnog prijedloga, ali se držao sklopljenih ugovora. Glede prekršaja pod točkom 5., isti je u cijelosti priznao, dok je glede točke 6. optužnog prijedloga naveo da je imao usmenu suglasnost radnika TF, ali nije znao da ista mora biti pismena. Do sada nije kažnjavan za tu vrstu prekršaja, otac je troje djece starosti 9, 12 i 19 godina, svi su školarci, najstariji sin studira u Zagrebu, supruga je zaposlena u bolnici. Ima oko 11 zaposlenika, pozitivno posluju, ali teško ostvaruju dobit, jer u pojedinim razdobljima godine imaju puno posla, budući obavljaju turističku djelatnost. Žao mu je zbog počinjenja prekršaja, do kojih je došlo uslijed intenzivnosti posla, a posebno je istakao da teško dolaze do radnika u ugostiteljstvu s potrebnim obrazovanjima.
3. Tijekom postupka izvršen je uvid u zapisnik o obavljenom inspekcijskom nadzoru od 14.01.2025., zapisnik o izvršenom inspekcijskom nadzoru od 15.07.2025. i od 31.07.2025., obrasci Hrv. zavoda za mirovinsko osiguranje od str.35 do 41 spisa, evidencija o radnom vremenu od 12/2024, obavijest počinitelju prekršaja od 31.07.2025., te izvadak iz prekršajne evidencije Ministarstva pravosuđa, Uprave za kazneno pravo, Odjela za prekršajne evidencije od 27.08.2025., iz kojeg je vidljivo da je okrivljenik kažnjavan.
4. Nakon provedenog dokaznog postupka, temeljem priznanja okrivljenika, te u postupku pročitane dokumentacije Sud je donio presudu kao u izreci, iz razloga što je u djelima okrivljenika utvrdio ostvarenje obilježja terećenih prekršaja opisanih u izreci presude, zbog čega ga je proglasio krivim i kaznio.
6. Naime, u postupku je temeljem izričitog priznanja okrivljenika, te u postupku pročitane dokumentacije, utvrđena točnost činjeničnih navoda predmetnog optužnog akta, te je zaključeno da je okrivljenik na način opisan pod I.1. izreke ove presude, povrijedio materijalnu odredbu čl.90.b. st.1 Zakona o radu (NN br. 39/13, 130/17, 98/19, 151/22 i 64/23) koja određuje da plaća mora biti ugovorena, utvrđena ili propisana u bruto iznosu, na način opisan pod I.5. izreke ove presude, povrijedio je materijalnu odredbu čl.22. st.1 i st.2 Zakona o radu (NN br. 39/13, 130/17, 98/19, 151/22 i 64/23) koje određuju da poslodavac ne smije bez suglasnosti radnika svoje potraživanje prema radniku naplatiti uskratom isplate plaće ili nekoga njezina dijela, odnosno uskratom isplate naknade plaće ili dijela naknade plaće, dok je na način opisan pod točkom I.2., I.3. i I.4. izreke presude, povrijedio materijalne odredbe čl.112 st.1 toč.2., 3. i 5. Zakona o mirovinskom osiguranju (NN br.157/13, 151/14, 33/15, 93/15, 120/16, 18/18, 62/18, 115/18, 102/19, 84/21 i 119/22), koje određuju da podatke za vođenje matične evidencije obveznici dostavljaju u sljedećim rokovima:
2. podatke o početku osiguranja, za osiguranike iz članka 9. stavka 1. točaka 1. – 7. ovoga Zakona – najranije osam dana prije početka rada, a najkasnije prije početka rada
3. podatke o prestanku osiguranja, za osiguranike iz članka 9. stavka 1. točaka 1. – 7. ovoga Zakona, u roku od 24 sata od prestanka rada, odnosno prestanka radnog odnosa
5. prijave o promjeni tijekom osiguranja – u roku od 24 sata od nastale promjene
te je na taj način okrivljenik ostvario obilježja terećenih prekršaja.
7. Za prekršaj iz čl.229 st.2 u svezi st.1 toč.45. Zakona o radu (NN br.93,14, 127/17, 98/19 i 151/22) za poslodavca fizičku osobu propisana je novčana kazna u iznosu od 920,00 do 1320,00 eura, dok je za prekršaj iz čl.228 st.2 i st.1 1 toč.34. Zakona o radu (NN br.93,14, 127/17, 98/19 i 151/22) za poslodavca fizičku osobu propisana novčana kazna u iznosu od 530,00 do 790,00 eura .
Za prekršaj iz čl.172 st.2 t.5 Zakona o mirovinskom osiguranju (NN br. 157/13, 151/14, 33/15, 93/15, 120/16, 18/18, 62/18, 115/18, 102/19, 84/21 i 119/22), za poslodavca je propisana novčana kazna od 660,00 do 6.630,00 eura. Kako je okrivljenik radnjama opisanim pod točkom I.2., I.3. i I.4. izreke, ostvario obilježja istog prekršajnog djela to je za opisane radnje kažnjen jedinstvenom kaznom.
8. Prilikom odlučivanja o kazni za prekršaj u izreci presude, okrivljeniku su uzete u obzir težina prekršaja, sve okolnosti koje utječu na vrstu i visinu kazne iz čl.36 st.2 Prekršajnog zakona, kao olakotne okolnosti priznanje prekršaja, izraženo žaljenje, ranija nekažnjavanost, zbog čega je Sud okrivljeniku izrekao minimalno propisane novčane kazne za terećene prekršaje, smatrajući da se opravdano može očekivati da okrivljenik ubuduće neće činiti ovakve ili slične prekršaje.
9. Izreka o troškovima postupka temelji se na propisu čl.139 st.3, u svezi čl.138 st.2 Prekršajnog zakona, a troškovi su odmjereni u paušalnom iznosu srazmjerno složenosti postupka u iznosu od 30,00 eura.
10. Glede prekršaja iz članka 229. stavka 1. točke 1. i stavka 2. Zakona o radu, za isti se okrivljenici terete da ne bi vodili evidenciju o radnom vremenu na propisani način u skladu s člankom 5. Zakona o radu, jer da za radnika TF nisu upisivali stvarno ostvarene sate rada. Činjenični opis radnje prekršaja nije dostatan, jer u istom nije naveden provedbeni propis, Pravilnik o sadržaju i načinu vođenja evidencija o radnicima (NN br.73/17), na temelju kojeg je u članku 8. određeno koje podatke moraju sadržavati evidencije o radnom vremenu, a bez kojih odlučnih činjenica djelo nije prekršaj. Kako se prema odredbi članka 229. stavka 1. točke 1. Zakona o radu nepropisno vođenje evidencije o radnicima i radnom vremenu utvrđuje na temelju posebnog propisa, to je navedena odredba blanketne naravi, jer se prekršajna odgovornost veže uz povredu druge norme (propisa) koja dopunjuje biće prekršajnog djela, što u konkretnom slučaju u činjeničnom opisu prekršaja nije navedeno, zbog čega djelo opisano pod V izreke presude po propisu nije prekršaj, te je Sud 1. i 2. okrivljenike za taj prekršaj, temeljem čl.182 toč.1 Prekršajnog zakona, oslobodio od optužbe.
U Čakovcu, 24. studenog 2025.
Zapisničarka
Sutkinja
Suzana Jezernik Kocijan
Maja Moharić
Uputa o pravu na žalbu: Temeljem čl.194 st.2 Prekršajnog zakona protiv ove presude okrivljenik i tužitelj imaju pravo žalbe samo zbog odluke o prekršajnopravnoj sankciji i drugim mjerama Visokom prekršajnom sudu RH u Zagrebu, u roku od 8 (osam) dana, nakon primitka presude, žalba se podnosi pismeno u 2 (dva) istovjetna primjerka, poštom preporučeno, putem ovog suda.
Dostavna naredba:
1. Okrivljenik,
2. Tužitelj,
3. Za spis,
4. Za izvršenje.
