Republika Hrvatska
Općinski radni sud u Zagrebu
Ulica grada Vukovara 84
10000 Zagreb
Pr-673/2024-11
U I M E R E P U B L I K E H R V A T S K E
P R E S U D A
Općinski radni sud u Zagrebu, po sutkinji toga suda Jelici Pandurić kao sucu pojedincu, u pravnoj stvari tužiteljice FP, OIB: [osobni identifikacijski broj], iz [adresa], zastupane po punomoćniku Mislavu Bistroviću, odvjetniku iz Zagreba, Ulica Andrije Hebranga 27, protiv tuženika SVEUČILIŠTE U ZAGREBU, FAKULTET STROJASTVA I BRODOGRADNJE, OIB: 22910368449, Zagreb, Ulica Ivana Lučića 5, zastupanog po punomoćnicima po zaposlenju, radi utvrđenja (prevođenja radnog mjesta), nakon održane i zaključene glavne i javne rasprave dana 10.12.2024. godine, u prisutnosti pun. tužitelja i pun. tuženika, temeljem čl. 335. st. 4. ZPP-a, dana 23. prosinca 2024. godine,
presudio je
I. Utvrđuje se da tužiteljica, FP, [adresa], od dana 2. ožujka 2024. godine ima pravo da tuženik, SVEUČILIŠTE U ZAGREBU, FAKULTET STROJARSTVA I BRODOGRADNJE, Zagreb, Ulica Ivana Lučića 5, sukladno čl. 36. Zakona o plaćama u državnoj službi i javnim službama (NN 155/2023), dosadašnji naziv njezinog radnog mjesta prevede u radno mjesto Voditelj ustrojstvene jedinice 2 s koeficijentom 2,75.
II. Utvrđuje se da tužiteljica, FP, [adresa], od dana 2. ožujka 2024. godine nadalje kod tuženika, SVEUČILIŠTE U ZAGREBU, FAKULTET STROJARSTVA I BRODOGRADNJE, Zagreb, Ulica Ivana Lučića 5, obavlja poslove radnog mjesta Voditelj ustrojstvene jedinice 2 s koeficijentom 2,75.
III. Nalaže se tuženiku, SVEUČILIŠTE U ZAGREBU, FAKULTET STROJARSTVA I BRODOGRADNJE, Zagreb, Ulica Ivana Lučića 5, da tužiteljici, FP, [adresa], ponudi izmjenu ugovora o radu kojim će se radno mjesto tužiteljice prevesti u radno mjesto Voditelj ustrojstvene jedinice 2 s koeficijentom od 2,75, u roku od 15 dana.
IV. Nalaže se tuženiku naknaditi tužiteljici parnični trošak u iznosu od 625,00 € sa zateznim kamatama tekućim od 23.12.2024.g., pa do isplate, po stopi koja se određuje za svako polugodište uvećanjem referentne stope koju je Europska središnja banka primijenila na svoje posljednje glavne operacije refinanciranja, za tri postotna poena, pri čemu se za prvo polugodište primjenjuje referentna stopa koja je na snazi na dan 01. siječnja, a za drugo polugodište referentna stopa koja je na snazi na dan 01. srpnja te godine, u roku od 15 dana.
Obrazloženje
1. Tužiteljica u tužbi od 24.05.2024. navodi da je predmet tužbe zahtjev tužiteljice da se ispravi pogrešno i protupravno prevođenje naziva njezinog radnog mjesta obzirom da je tuženik donio Odluku o odbijanju zahtjeva za ispravak, KLASA: 120-01/24-16/14, URBROJ: 251-66-1701-24-21 od 9. travnja 2024. (dalje: Odluka o odbijanju zahtjeva za ispravak), koji je tužiteljica zaprimila 10. travnja 2024., a nastavno na što je tužiteljica dana 25. travnja 2024. podnijela Zahtjev za zaštitu prava iz radnog odnosa na koji se tuženik nije nikada povratno očitovao. Tuženik je u svojoj Odluci o odbijanju zahtjeva za ispravak odbio prevesti dosadašnji naziv radnog mjesta tužiteljice, Rukovoditelj (šef) odsjeka u područnoj službi u radno mjesto Voditelj ustrojstvene jedinice 2, koeficijent 2,75, a što je tužiteljica tražila podnesenim Zahtjevom za ispravak od 28. ožujka 2024. i Zahtjevom za zaštitu prava od 25. travnja 2024.. Dakle, tužiteljica ovom tužbom traži da Naslovni sud utvrdi kako je tuženik pogrešno i protupravno preveo naziv radnog mjesta tužiteljice i da se radno mjesto tužiteljice Rukovoditelj nabavne službe – Rukovoditelj (šef) odsjeka u područnoj službi, prevede u radno mjesto Voditelj ustrojstvene jedinice 2, koeficijent 2,75, sukladno Zakonu o plaćama u državnoj službi i javnim službama1 (dalje: ZPDSJS) i Uredbi o nazivima radnih mjesta, uvjetima za raspored i koeficijentima za obračun plaće u javnim službama2 (dalje: Uredba). Tužiteljica je Zahtjev za zaštitu prava podnijela 25. travnja 2024., tuženik je isti zaprimio 29. travnja 2024. te se nije povratno očitovao. Slijedom navedenog, tužiteljica u zakonskom roku iz čl. 133. Zakona o radu3 (dalje: ZR) podnosi ovu tužbu. Tužiteljica je temeljem sklopljenog Ugovora o radu na neodređeno vrijeme od 15. travnja 2009. i Aneksa Ugovora o radu na neodređeno vrijeme od 1. ožujka 2017. obavljala poslove na radnom mjestu Rukovoditelj Nabavne službe – Rukovoditelj pododsjeka u područnoj službi s koeficijentom od 1,649. Odlukom tuženika o Izmjenama i dopunama Pravilnika o ustrojstvu Fakulteta i radnih mjesta Fakulteta strojarstva i brodogradnje, promijenio se naziv radnog mjesta tužiteljice u: Poslovi rukovoditelja Nabavne službe – rukovoditelj (šef) odsjeka u područnoj službi, položaj I. vrste, koeficijent 1,649. Opis poslova navedenog radnog mjesta detaljno je naveden u točki 5.5.1. Pravilnika o ustrojstvu Fakulteta i radnih mjesta Fakulteta strojarstva i brodogradnje (dalje: Pravilnik o ustrojstvu) iz kojeg je razvidno kako tužiteljica vodi Nabavnu službu kod tuženika. Tuženik je u svojoj Odluci o odbijanju zahtjeva za ispravak utvrdio kako temeljem nove Uredbe i tablice prevođenja tužiteljica može biti raspoređena na radno mjesto Voditelj ustrojstvene jedinice 4 s koeficijentom 2,20. Slijedom navedenog, tuženik je tužiteljici u ponuđenom Aneksu Ugovora o radu na neodređeno vrijeme od 1. ožujka 2024. utvrdio kako je tužiteljica do nove Uredbe obavljala poslove radnog mjesta Rukovoditelj Nabavne službe, rukovoditelj (šef) odsjeka u područnoj službi koje se sukladno novoj Uredbi prevodi u radno mjesto Voditelj ustrojstvene jedinice 4 s koeficijentom 2,20. Čl. 32. Statuta tuženika propisano je kako su ustrojstvene jedinice tuženika zavodi, katedre izvan zavoda, Knjižnica, Dekanat i tajništvo te Centar za podršku i razvoj karijera studenata. Nadalje, tuženikovim Pravilnikom o ustrojstvu propisano je sljedeće: Čl. 3. st. 6.: Zajedničke stručne, administrativne i opće poslove obavlja ustrojstvena jedinica Dekanat i tajništvo, koja svoju djelatnost obavlja putem službi, Čl. 6.: Dekanat i tajništvo svoju djelatnost obavlja putem sljedećih službi: Ured Dekana, Služba općih poslova; Studentska služba; Služba za projekte i mobilnost; Nabavna služba; Računalni centar; Financijska služba ; Služba investicija, održavanja i sigurnosti; Služba zaštite na radu i zaštite od požara. Čl. 20.: Poslovi tajnika Fakulteta – rukovoditelj odjela u središnjoj službi, položaj I. vrste rukovodi radom Dekanata i tajništva; neposredno se brine i odgovoran je za izvršavanje ustrojstvenih, administrativnih, pravnih i drugih općih poslova. Poslovi rukovoditelja Nabavne službe – rukovoditelj (šef) odsjeka u područnoj službi, položaj I. vrste obavlja i ostale poslove u skladu s naravi i vrstom radnog mjesta po nalogu tajnika Fakulteta i Dekana. Također, temeljem čl. 20. Pravilnika o ustrojstvu, Uredom dekana rukovodi i upravlja tajnik tuženika. Dakle, iz Pravilnika o ustrojstvu je vidljivo kako je ustrojstvena jedinica Dekanat i tajništvo ustrojen od službi i svoju djelatnost obavlja putem svojih službi, a jednu od službi – Nabavnu službu – vodi tužiteljica. Slijedom navedenog, razvidno je kako tužiteljica vodi najnižu ustrojstvenu jedinicu iznad koje je samo Ured dekana. Kao iznimka od automatskog prevođenja radnih mjesta sukladno tablicama Uredbe predviđen je čl. 26. st. 2. Uredbe kojim je propisano: Prevođenje pojedinih radnih mjesta iz stavka 1. ovoga članka provodi se prema načelu opisa poslova radnog mjesta koje zaposlenik obavlja, neovisno o nazivu radnog mjesta za koje je sklopljen ugovor o radu. Čl. 9. Uredbe propisana su rukovodeća radna mjesta treće razine od kojih su neka i: 9.1.2. Voditelj ustrojstvene jedinice 2 (2,75) i 9.1.4. Voditelj ustrojstvene jedinice 4 (2,20). Čl. 9. st. 4. Uredbe propisano je: Radno mjesto pod brojem 9.1.2. iz stavka 1. ovoga članka odnosi se na vođenje niže razine unutarnje ustrojstvene jedinice unutar ustanove, iznad koje se nalazi jedna razina više ustrojstvene jedinice, a odnosi se i na ustrojstvene jedinice koje su tako razvrstane u tablici prevođenja koja je u prilogu ove Uredbe. Čl. 9. st. 6. nove Uredbe propisano je: Radna mjesta od broja 9.1.4. do 9.1.6. iz stavka 1. ovoga članka odnose se na vođenje najniže razine unutarnje ustrojstvene jedinice unutar ustanove, a odnosi se i na ustrojstvene jedinice koje su tako razvrstane u tablici prevođenja koja je u prilogu ove Uredbe. Nadalje, sukladno Uputi Ministarstva znanosti i obrazovanja od 6. ožujka 2024., KLASA: 120-01/24-01/00004, URBROJ: 533-04-24- 0002 (dalje: Uputa MZO) proizlazi sljedeće: U slučaju prevođenja na rukovodeća radna mjesta ustanova mora imati sistematiziranu posebnu ustrojstvenu jedinicu. Dodatno, kod prevođenja razine voditelja ustrojstvene jedinice bitno je voditi računa o razini obrazovanja kao uvjetu za radno mjesto i postojećoj hijerarhiji odnosno broju ustrojstvenih jedinica u postojećoj sistematizaciji radnih mjesta kako to je to navedeno u članku 9. stavcima 3. do 6. Uredbe. Na primjer, ako ustanova ispod prve najviše ustrojstvene jedinice ima samo odjele, voditelj te ustrojstvene jedinice (odjela) prevodi se kao 9.1.2. – Voditelj ustrojstvene jedinice 2. Dakle, slijedom svega navedenog, razvidno je kako je tuženik trebao postupiti u skladu sa čl. 9. st. 4. Uredbe i citiranom Uputom MZO i radno mjesto tužiteljice, a imajući u vidu Statut tuženika i Pravilnik o ustrojstvu tuženika, prevesti na radno mjesto Voditelj ustrojstvene jedinice 2 (2,75). Tužiteljica ima rukovodeću poziciju i ulogu unutar Nabavne službe iznad koje ustrojstvene jedinice se nalazi samo Ured Dekana, zadovoljava sve opće uvjete (visoka stručna sprema i 4 godine radnog iskustva) te se stoga primjenjuje čl. 9. st. 4. Uredbe na prevođenje tužiteljičinog radnog mjesta. Nadalje, prilikom prevođenja radnih mjesta relevantan je i Zakon o plaćama u državnoj službi i javnim službama4 (dalje: ZPDSJS). Čl. 34. ZPDSJS-a propisano je: Pri vrednovanju radnih mjesta u postupku prevođenja radnih mjesta nakon stupanja na snagu ovoga Zakona, osim standardnih mjerila iz članka 9. ovoga Zakona, uzet će se u obzir i dosadašnji koeficijenti složenosti poslova, kao i stalni dodaci na plaću vezani uz radno mjesto odnosno rad u pojedinom državnom tijelu ili javnoj službi. Čl. 9. ZPDSJS-a kao standardna mjerila za vrednovanje i klasifikaciju radnih mjesta predviđa: a) kompetencije, b) složenost, c) odgovornost i utjecaj na donošenje odluka, d) suradnja i komunikacija, e) upravljanje i f) posebni uvjeti rada. Tuženik je prilikom pogrešnog prevođenja radnog mjesta očito uzeo u obzir samo dosadašnji naziv i dosadašnji koeficijent radnog mjesta te radno mjesto automatski preveo sukladno tablici nove Uredbe. Međutim, tuženik je propustio vrednovati radno mjesto tužiteljice propisanim standardnim mjerilima, a posebno u smislu visoke razine odgovornosti za odluke koje mogu dovesti do: kaznene odgovornosti, prekršajne odgovornosti s novčanim kaznama za pravnu osobu i odgovornu osobu u pravnoj osobi, žalbe Državnoj komisiji za kontrolu postupaka javne nabave, tužbe Upravnom sudu, financijske i/ili reputacijske štete i sl. Predlaže da sud donese presudu kojom će utvrditi da tužiteljica ima pravo da tuženik sukladno čl. 36. Zakona o plaćama u državnoj službi i javnim službama (NN 155/23) dosadašnji naziv njezinog radnog mjesta prevede u radno mjesto voditelj ustrojstvene jedinice 2. s koeficijentom 2,75; kojom će utvrditi da tužiteljica od 02.03.2024. pa nadalje obavlja poslove radnog mjesta Voditelj ustrojstvene jedinice 2. s koeficijentom 2,75; kojom će naložiti tuženiku da tužiteljici ponudi izmjenu ugovora o radu kojim će se radno mjesto tužiteljice prevesti u radno mjesto Voditelj ustrojstvene jedinice 2. s koeficijentom 2,75, te kojom će obvezati tuženika da tužiteljici naknadi parnične troškove sa zateznim kamatama od dana donošenja prvostupanjske presude do isplate.
2. U odgovoru na tužbu tuženik se protivi tužbi i tužbenom zahtjevu u cijelosti kao pravno neosnovanima. Postupak prevođenja radnog mjesta tužiteljice proveden je u potpunosti u skladu sa Zakonom o plaćama u državnoj službi i javnim službama (NN 155/2023, dalje u tekstu: Zakon o plaćama) i Uredbom o nazivima radnih mjesta, uvjetima za raspored i koeficijentima za obračun plaće u javnim službama (NN 22/2024, dalje u tekstu: Uredba). Odluka o odbijanju zahtjeva za ispravak broj Klasa: 120-01/24-16/14, URBROJ: 251- 66-1701-24-21, od 9. travnja 2024. godine zakonita je i opravdana ograničenjima propisanim Zakonom o plaćama i Uredbom. Sukladno obvezi iz članka 36. stavak 4. Zakona o plaćama, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet strojarstva i brodogradnje kao poslodavac je dana 21. ožujka 2024. godine ponudio zaposlenici FP izmjenu ugovora o radu na neodređeno vrijeme (Klasa: 112-02/24-16/11, Urbroj: 251-66-1702-24-238 od 1. ožujka 2024. godine). Postupajući po odredbi članka 36. Zakona o plaćama, Fakultet je dotadašnje radno mjesto zaposlenice „Rukovoditeljica Nabavne službe – Rukovoditeljica (šef) odsjeka u područnoj službi“ preveo u novi naziv radnog mjesta „Voditeljica ustrojstvene jedinice 4“ s pripadajućim novim koeficijentom za obračun plaće „2,20“. Zaposlenica je dana 28. ožujka 2024. godine Fakultetu dostavila Zahtjev za izmjenom predloženog koeficijenta za obračun plaće, u kojem navodi kako su i radno mjesto i novi koeficijent za obračun plaće pogrešno utvrđeni, odnosno da je njezino dotadašnje radno mjesto trebalo biti prevedeno u radno mjesto „Voditeljica ustrojstvene jedinice 2“ s koeficijentom od 2,75. Zahtjev zaposlenice za ispravak odbijen je kao neosnovan. Člankom 36. stavak 1. Zakona o plaćama određeno je kako će se prevođenje dotadašnjih naziva radnih mjesta u javnim službama u nove nazive radnih mjesta s pripadajućim novim koeficijentom za obračun plaće propisati Uredbom Vlade RH o nazivima radnih mjesta, uvjetima za raspored i koeficijentima za obračun plaće u javnim službama. Uredbom je propisan postupak prevođenja dotadašnjih naziva radnih mjesta u javnim službama u nove nazive radnih mjesta na način da se uz nazive radnih mjesta utvrđene dotadašnjim propisima stoje navedeni novi nazivi radnih mjesta s pripadajućim platnim razredom i koeficijentom za obračun plaće. Naziv radnog mjesta zaposlenice preveden je sukladno Tablici br. 1. koja je prilog Uredbe, na što direktno upućuje članak 9. Uredbe u čl. 9. st. 6., navodeći pritom kako se radno mjesto 9.1.4. (Voditelj ustrojstvene jedinice 4), odnosi na vođenje najniže razine unutarnje ustrojstvene jedinice unutar ustanove, a odnosi se i na ustrojstvene jedinice koje su tako razvrstane u tablici prevođenja koja je u prilogu ove Uredbe. Dakle, sama Uredba, bez ikakve iznimke i nesporno upućuje prevođenje radnog mjesta pod nazivom „Rukovoditelj (šef) odsjeka u područnoj službi“ kao „Voditelj ustrojstvene jedinice 4“, ne ostavljajući prostora drugačijoj interpretaciji. Nadalje, sukladno Uputi MZO i primjeni Zakona o plaćama i Uredbi, broj Klasa: 120- 01/24-01/00004, Urbroj: 533-04-24-0001, od 5. ožujka 2024. godine (dalje u tekstu: Uputa), postojeća rukovodeća radna mjesta propisana čl. 9. Uredbe prevode se prvenstveno prema tablici, a za svaku dodatnu promjenu unutarnjeg ustroja, potrebno je donijeti opći akt sistematizacije, što je obveza Fakulteta u narednom periodu od 6 mjeseci od dana stupanja na snagu Uredbe. U svom tužbenom zahtjevu zaposlenica se poziva, umjesto na naziv dotadašnjeg radnog mjesta za koje je imala sklopljen ugovor o radu, na opis i složenost poslova, te odgovornost i kompetencije koje zahtjeva radno mjesto na kojem je zaposlenica trenutno zaposlena, kao osnovu za prevođenje, a što sukladno članku 26. stavak 2. Uredbe predstavlja iznimku od pravila prevođenja prema tablicama za prevođenje iz članka 26. stavak 1. Uredbe. Spomenuti članak glasi: „prevođenje pojedinih radnih mjesta iz stavka 1. ovoga članka provodi se prema načelu opisa poslova radnog mjesta koje zaposlenik obavlja, neovisno o nazivu radnog mjesta za koje je sklopljen ugovor o radu“, iz čega proizlazi da se odnosi isključivo na pojedina, a ne na sva radna mjesta iz Uredbe. Navedeno također proizlazi iz Uputa MZO: Odredbom čl. 26. st. 2. Uredbe propisano je da se prevođenje pojedinih radnih mjesta provodi prema načelu opisa poslova radnog mjesta koje zaposlenik obavlja (...) Tablice prevođenja, kao i Uredba, sadrže i posebne napomene za pojedina radna mjesta te uključuju iznimke i važne napomene u prevođenju na što je potrebno posebno obratiti pozornost. Stoga, da bi se u određenom slučaju radno mjesto i novi koeficijent za obračun plaće mogli temeljem članka 26. stavak 2. Uredbe prevesti prema načelu opisa poslova radnog mjesta koje radnica obavlja, nužno je da za to određeno radno mjesto isto bude i predviđeno kao iznimka u samoj tablici za prevođenje. Kako za dotadašnje radno mjesto zaposlenice „Rukovoditeljica (šef) odsjeka u područnoj službi“ u Tablici br. 1. takva iznimka nije predviđena, u ovom konkretnom slučaju ne može se primijeniti članak 26. stavak 2. Uredbe, odnosno prevođenje prema načelu opisa poslova radnog mjesta koje zaposlenica obavlja. Fakultet nije napravio propust u vrednovanju radnog mjesta tužiteljice, obzirom da su sva mjerila propisana čl. 9 Zakona o plaćama već sadržana i opravdana dodjelom radnog mjesta Rukovoditelja (šefa) odsjeka u područnoj službi, te je poslodavac pritom tužiteljici priznao i veći stupanj kompetencija, složenosti poslova, odgovornosti i utjecaj na donošenje odluka, suradnju i komunikaciju te upravljanje, nego drugim rukovoditeljima administrativnih službi Fakulteta, koji su zaposleni na radnom mjestu Rukovoditelja (šefa) odjeljka u područnoj službi. Vlada Republike Hrvatske je, usvojivši Uredbu, ocijenila i procijenila kako je ovo rukovodeće radno mjesto potrebno prevesti u „Rukovoditelja ustrojstvene jedinice 4“, ostavivši mogućnost poslodavcima da usvajanjem novog akta sistematizacije izmijene unutarnje ustrojstvo te moguće dodijele viši koeficijent svojim zaposlenicima. Navedeno je podložno ocjeni resornog Ministarstva, stoga u niti jednom trenutku Fakultet nije slobodan samostalno podizati koeficijente u želji da vlastite zaposlenike koji su odgovorni i samostalni u svom radu honorira i višim koeficijentom. Zbog svega naprijed navedenog Tuženik osporava tužbu i tužbeni zahtjev u cijelosti, te predlaže gornjem sudu tužbeni zahtjev odbiti u cijelosti kao neosnovan i tužitelja obvezati da tuženiku naknadi cjelokupni parnični trošak.
3. Sud je proveo dokaze: izvršen je uvid u zahtjev tužiteljice od 28.03.2024. tuženiku za ispravak Aneksa ugovora o radu odnosno ponudu novog Aneksa ugovoru o radu (str. 9-10 spisa), u Odluku tuženika od 09.04.2024. o odbijanju tužiteljičina zahtjeva za ispravkom utvrđenog prevođenja naziva njezinog radnog mjesta i novog koeficijenta za obračun plaće (str. 11-12 spisa), u zahtjev tužiteljice od 25.04.2024. za zaštitu prava s potvrdom o primitku i povratnicom (str. 13-17 spisa), u Aneks od 01.03.2017. Ugovora o radu na neodređeno vrijeme (str. 18 spisa), u Ugovor o radu na neodređeno vrijeme od 15.04.2009. (str. 19-20 spisa), u Odluku o izmjenama i dopunama Pravilnika o ustrojstvu fakulteta i radnih mjesta Fakulteta strojarstva i brodogradnje iz 2020. (str. 21-26 spisa), u Odluku Senata Sveučilišta u Zagrebu od 15.12.2020. kojom se daje suglasnost na Odluku izmjenama i dopunama Pravilnika o ustrojstvu fakulteta i radnih mjesta Fakulteta strojarstva i brodogradnje iz 2020. (str. 27 spisa), u Odluku o izmjenama i dopunama Pravilnika o ustrojstvu fakulteta i radnih mjesta Fakulteta strojarstva i brodogradnje iz 2023. (str. 28-31 spisa), u Odluku tuženika od 20.09.2023. kojom se prihvaća odluka o izmjenama i dopunama Pravilnika o ustrojstvu fakulteta i radnih mjesta Fakulteta strojarstva i brodogradnje iz 2023. (str. 32 spisa), u Odluku Senata Sveučilišta u Zagrebu od 27.09.2023. kojom se daje suglasnost na Odluku izmjenama i dopunama Pravilnika o ustrojstvu fakulteta i radnih mjesta Fakulteta strojarstva i brodogradnje iz 2023. (str. 33 spisa), u Aneks II. od 29.03.2023. Ugovora o radu na neodređeno vrijeme (str. 34 spisa), u ponuđeni Aneks od 01.03.2024. Ugovora o radu na neodređeno vrijeme (str. 35-36, 151-152 spisa), u Pravilnik o ustrojstvu Fakulteta i radnih mjesta Fakulteta strojarstva i brodogradnje iz 2017. (str. 37-93 spisa), u Statut Fakulteta strojarstva i brodogradnje iz srpnja 2023. (str. 94-138 spisa), u Uputu od 06.03.2024. Ministarstvu znanosti i obrazovanja RH javnim visokim učilištima, Hrvatskom katoličkom sveučilištu, Sveučilišnom računalnom centru SRCE (str. 140-144 spisa), u Zakon o plaćama u državnoj službi i javnim službama (NN 155/23 (str. 157-167 spisa)), u Uredbu o nazivima radnih mjesta, uvjetima za raspored i koeficijentima za obračun plaće u javnim službama (NN 22/24 (str. 168-303 spisa)).
4. Koje će činjenice uzeti kao dokazane odlučuje sud prema svom uvjerenju na temelju savjesne i brižljive ocjene svakog dokaza zasebno i svih dokaza zajedno, a i na temelju rezultata cjelokupnog postupka (čl. 8. ZPP-a).
5. U članu 219. st. 1. ZPP-a kaže se da je svaka stranka dužna iznijeti činjenice i predložiti dokaze na kojima temelji svoj zahtjev ili kojim pobija navode i dokaze protivnika.
6. U članu 221.a ZPP-a kaže se da ako sud na temelju izvedenih dokaza (čl. 8.) ne može sa sigurnošću utvrditi neku činjenicu, o postojanju činjenice zaključit će primjenom pravila o teretu dokazivanja.
7. Predmet spora je zahtjev tužiteljice za prevođenjem njezinog radnog mjesta sukladno čl. 36. Zakona o plaćama u državnoj službi i javnim službama (NN 155/23) i Uredbi o nazivima radnih mjesta, uvjetima za raspored i koeficijentima za obračun plaće u javnim službama.
8. Među strankama je sporna pravna osnovanost tužbe i tužbenog zahtjeva.
9. Tužiteljica tvrdi da je poslodavac pogrešno preveo radno mjesto i koeficijent tužiteljice. Tuženik tvrdi da je pravilno preveo radno mjesto i koeficijent tužiteljice.
10. Analizirajući dokumentaciju koja prileži spisu sud je utvrdio slijedeće:
- da je tužiteljica FP dana **.**.2009. sklopila sa tuženikom Ugovor o radu na neodređeno vrijeme za obavljanje poslova voditelja ostalih ustrojstvenih jedinica I. vrste – voditelj nabavne službe za opisom poslova: koordinira i organizira cjelokupan rad Nabavne službe; izrađuje planove nabave u suradnji s Financijskom službom; sudjeluje u pripremi postupaka javne nabave; surađuje sa zavodima i katedrama fakulteta oko pripreme planirane nabave; podnosi potrebna izvješća tajniku fakulteta; surađuje oko nabave s Financijskom službom i Službom općih poslova; objavljuje na internetskoj stranici fakulteta sve informacije vezano za nabavu; radi i druge poslove po nalogu tajnika fakulteta koji su dani u skladu s naravi i vrstom rada, za svoj rad i rad zaposlenika u svojoj službi odgovara tajniku fakulteta;
- da je tužiteljica FP dana **.**.2017. sklopila Aneks Ugovora o radu na neodređeno vrijeme kojim se mijenja čl. 2. osnovnog ugovora o radu na neodređeno vrijeme koji je sklopljen 15.04.2009. na način da će zaposlenici obavljati poslove – rukovoditelj pododsjeka u Područnoj službi, položaj I. vrste – u Dekanatu i tajništvu, Nabavna služba sa opisom poslova: organiziranje, koordiniranje i unapređenje rada Nabavne službe što obuhvaća nadzor nad pravovremenim, kvalitetnim i zakonitim obavljanjem poslova, (pre)raspoređivanje poslova djelatnicima i praćenje izvršenja radnih obveza, koordiniranje izrade plana aktivnosti Službe i praćenje njegovog izvršenja na godišnjoj razini, a po potrebi i češće, te izvještavanje tajnika Fakulteta i Dekana, suradnja s voditeljima drugih službi Fakulteta, analiza i predlaganje unaprijeđena rada službe, predlaganje i sudjelovanje u izradi i primjeni procedura poslovnih procesa, praćenje i primjenu propisa iz područja rada Službe i davanje stručnog mišljenja za primjenu istih tajniku Fakulteta, Dekanu i zaposlenicima Službe, supotpisivanje i/ili parafiranje izvještaja i druge dokumentacije iz djelokruga rada Službe; suradnja s ustrojstvenim jedinicama Fakulteta u primjeni i provođenju nabava; izrađivanje plana nabave Fakulteta; provodi postupke javne nabave; provodi postupke nabave na koje se ne primjenjuje Zakon o javnoj nabavi; sudjeluje u postupcima javne i bagatelne nabave kao ovlašteni predstavnik; dostavlja relevantne podatke i izvješća mjerodavnim tijelima; prati propise iz područja nabave i redovito se educira; priprema nacrte ugovora o nabavi roba, usluga ili radova za potrebe Fakulteta, sudjeluje u izradi pravilnika te poslovnim procedurama Fakulteta; obavlja i ostale poslove u skladu s naravi i vrstom radnog mjesta po nalogu tajnika Fakulteta i Dekana;
- kod tuženika je ustrojstvo Fakulteta i radni mjesta bilo uređeno na sljedeći način:
Pravilnik o ustrojstvu fakulteta i radnih mjesta Fakulteta posl. br. Klasa: 012-03/15-1/41 stupio je na snagu 20.04.2018. temeljem suglasnosti Senata od 10.04.2018.. Zatim je dana 05.12.2019. stupila na snagu Odluka o izmjenama i dopunama Pravilnika o ustrojstvu fakulteta i radnih mjesta Fakulteta br. Klasa: 012-03/19-1/531. Dana 26.12.2020. stupila je na snagu Odluka o izmjenama i dopunama Pravilnika o ustrojstvu fakulteta i radnih mjesta Fakulteta br. Klasa: 012-03/15-1/41 temeljem suglasnosti Senata od 15.12.2020.. Dana 28.04.2023. stupila je na snagu Odluka o izmjenama i dopunama Pravilnika o ustrojstvu fakulteta i radnih mjesta Fakulteta br. Klasa: 012-03/23-04/03 temeljem suglasnosti Senata od 18.04.2023.. Pravilnik o ustrojstvu fakulteta i radnih mjesta iz 2017. (stupio na snagu 2018.g.) je izmijenjen i dopunjen u tri navrata;
- da je Pravilnikom o ustrojstvu Fakulteta i radnih mjesta Fakulteta strojarstva i brodogradnje iz 2017., a koji je stupio na snagu 20.04.2018., utvrđen je ustroj Fakulteta strojarstva i brodogradnje Sveučilišta u Zagrebu, te nazivi i ustroj radnih mjesta s popis i opisom poslova za zasnivanje radnog odnosa. Čl. 3. st. 1. propisano je da za obavljanje nastavnog i znanstvenoistraživačkog rada, te suradnje s gospodarstvom na Fakultetu postoje zavodi i katedre. U čl. 3. st. 6. istog pravilnika propisano je da zajedničke stručne, administrativne i opće poslove obavlja ustrojstvena jedinica Dekanat i tajništvo, koja svoju djelatnost obavlja putem službi. Čl. 6. istoga Pravilnika propisano je da Dekanat i tajništvo svoju djelatnost obavljaju putem sljedećih službi:
Ured dekana, Služba općih poslova, Studentska služba, Služba za projekte i mobilnost, Nabavna služba, Računalni centar, Financijska služba, Služba investicija, održavanja i sigurnosti, Služba zaštite na radu i zaštite od požara. Čl. 14. propisano je da zajedničke stručne, administrativne i opće poslove u Dekanatu u tajništvu, čiji je čelnik tajnik Fakulteta obavljaju: 1. Ured dekana, 2. Služba općih poslova, 3. Studentska služba, 4. Služba za projekte i mobilnost, 5. Nabavna služba (rukovoditelj službe – rukovoditelj pododsjeka u područnoj službi, položaj I. vrste), 6. Računalni centar, 7. Financijska služba, 8. Služba investicija, održavanja i sigurnosti, 9. Služba zaštite na radu i zaštite od požara;
- da je Odlukom o izmjenama i dopunama Pravilnika o ustrojstvu Fakulteta i radnih mjesta Fakulteta strojarstva i brodogradnje iz 2020. godine, u dijelu u kojem se odnosi na poslove rukovoditelja Nabavne službe navedeno da su poslovi rukovoditelja Nabavne službe – rukovoditelj (šef) odsjeka u Područnoj službi, položaj I. vrste: organiziranje, koordiniranje i unapređenje rada Nabavne službe što obuhvaća nadzor nad pravovremenim, kvalitetnim i zakonitim obavljanjem poslova, (pre)raspoređivanje poslova djelatnicima i praćenje izvršenja radnih obveza, koordiniranje izrade plana aktivnosti Službe i praćenje njegovog izvršenja na godišnjoj razini, a po potrebi i češće, te izvještavanje tajnika Fakulteta i Dekana, suradnja s voditeljima drugih službi Fakulteta, analiza i predlaganje unaprijeđena rada službe, predlaganje i sudjelovanje u izradi i primjeni procedura poslovnih procesa, praćenje i primjenu propisa iz područja rada Službe i davanje stručnog mišljenja za primjenu istih tajniku Fakulteta, Dekanu i zaposlenicima Službe, supotpisivanje i/ili parafiranje izvještaja i druge dokumentacije iz djelokruga rada Službe; suradnja s ustrojstvenim jedinicama Fakulteta u primjeni i provođenju nabava; izrađivanje plana nabave Fakulteta; provodi postupke javne nabave; provodi postupke nabave na koje se ne primjenjuje Zakon o javnoj nabavi; sudjeluje u postupcima javne i bagatelne nabave kao ovlašteni predstavnik; dostavlja relevantne podatke i izvješća mjerodavnim tijelima; prati propise iz područja nabave i redovito se educira; priprema nacrte ugovora o nabavi roba, usluga ili radova za potrebe Fakulteta, sudjeluje u izradi pravilnika te poslovnim procedurama Fakulteta; obavlja i ostale poslove u skladu s naravi i vrstom radnog mjesta po nalogu tajnika Fakulteta i Dekana. Za svoj rad i rad Nabavne službe odgovara tajniku Fakulteta, resornom prodekanu i Dekanu. Posebni uvjeti: završen sveučilišni (do)diplomski studij ekonomije (VSS/magistar struke) najmanje 5 godina radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima, certifikat iz područja javne nabave, znanje rada na računalu, aktivno znanje engleskog jezika. Probni rad u trajanju od 6 mjeseci. Isti je stupio na snagu 26.12.2020.;
- da je Statutom Fakulteta strojarstva i brodogradnje iz srpnja 2023., predmet normiranja utvrđivanje naziva, sjedišta i djelatnosti Fakulteta, ustroj, sastav, ovlasti i način odlučivanja njegovih tijela, ustrojavanje i izvođenje sveučilišnih i stručnih studija, status nastavnika, suradnika i drugih zaposlenika, način izbora nastavnika i suradnika, status, prava i dužnosti studenata, znanstveno i stručno istraživanje, te druga pitanja važna za djelatnosti i poslovanje Fakulteta u skladu s Zakonom o visokom obrazovanju i znanstvenoj djelatnosti i Statutom Sveučilišta u Zagrebu. U čl. 40. Statuta tuženika navodi se da je Dekanat i tajništvo ustrojbena jedinica koja obavlja stručne, administrativne i opće poslove. Dekanat i tajništvo svoju djelatnost obavlja putem svojih službi;
- da je poslodavac sukladno čl. 36. Zakona o plaćama u državnoj službi i javnim službama (NN 155/23) radno mjesto tužiteljice FP, rukovoditeljice Nabavne službe – rukovoditeljica (šef) odsjeka u Područnoj službi, preveo u novi naziv radnog mjesta Voditeljica ustrojstvene jedinice 4. s koeficijentom sa obračun plaće 2,20;
- da je naziv dotadašnjeg radnog mjesta tužiteljice FP preveden sukladno Tablici 1. koja je prilog nove Uredbe o nazivima radnih mjesta, uvjetima za raspored i koeficijentima za obračun plaće u javnim službama (NN 22/24);
- da se u slučaju prevođenja dotadašnjeg radnog mjesta tužiteljice FP ne može primijeniti čl. 26. st. 2. Uredbe jer da je nužno da za to radno mjesto isto bude predviđeno kao iznimka u tablici za prevođenje:
- da u ponuđenom Aneksu Ugovora o radu na neodređeno vrijeme se navodi da tužiteljica FP radi na radnom mjesto rukovoditelj Nabavne službe - rukovoditelj (šef) odsjeka u područnoj službi koje se sukladno Uredbi prevodi u radno mjesto Voditelj ustrojstvene jedinici 4. sa koeficijentom od 2,20;
- da prema Pravilniku o ustrojstvu tuženika ispod njezinog dosadašnjeg radnog mjesta rukovoditelja Nabavne službe – rukovoditelj (šef) odsjeka u područnoj službi se nalazi radno mjesto rukovoditelja nabavne službe – rukovoditelj pododsjeka u područnoj službi;
- temeljem Pravilnika o ustrojstvu i statuta poslodavca Dekanat kao ustrojstvena jedinica ustrojen je od službi i svoju djelatnost obavlja putem svojih službi, a jednu od službi, Nabavnu službu, vodi tužiteljica FP koja je najniža jedinica iznad koje je samo Ured dekana;
- da je u čl. 26. st. 2. naprijed navedene Uredbe kao iznimka od prevođenja radnih mjesta sukladno tablicama, propisano: prevođenje pojedinih radnih mjesta provodi se prema načelu opisa poslova radnog mjesta koje zaposlenik obavlja neovisno o nazivu radnog mjesta za koje je sklopljen ugovor o radu;
- da se nigdje u naprijed navedenoj Uredbi ne propisuje da bi čl. 256. st. 2. Uredbe se imao primjenjivati samo u slučaju kada je to izričito propisano kao iznimka pod napomenama u tablicama Uredbe;
- u čl. 9. st. 4. Uredbe propisano je da se radno mjesto pod brojem 9.1.2. (voditelj ustrojstvene jedinice 2) odnosi na vođenje niže razine unutarnje ustrojstvene jedinice unutar ustanove, iznad koje se nalazi jedna razina više ustrojstvene jedinice, a odnosi se na i na ustrojstvene jedinice koje su tako razvrstane u tablici prevođenja koja je u prilogu Uredbe;
- da je Uputom Ministarstva znanosti i obrazovanja od 06.03.2024. navedeno da u slučaju prevođenja na rukovodeća radna mjesta ustanova mora imati sistematiziranu posebnu ustrojstvenu jedinicu. Dodatno, kod prevođenja razine voditelja ustrojstvene jedinice bitno je voditi računa o razini obrazovanja kao uvjetu za radno mjesto i postojećoj hijerarhiji odnosno broju ustrojstvenih jedinica u postojećoj sistematizaciji radnih mjesta kako je to propisano u čl. 9. st. 3. – 6. Uredbe. Primjerice ako ustanova ima ispod prve najviše ustrojstvene jedinice samo odjele, voditelj te ustrojstvene jedinice (odjela) prevodi se kao 9.1.2. – voditelj ustrojstvene jedinice 2. ako ustanova ima službu ispod koje su uspostavljene ustrojstvene jedinice odjeli (najmanje dva) tada se voditelj službe prevodi kao 9.1.2. – voditelj ustrojstvene jedinice 2., dok se voditelji odjela prevode u 9.1.3. kao voditelj ustrojstvene jedince 3.
11. Iz svega naprijed navedenog proizlazi da se tuženik, poslodavac tužiteljice, poziva na čl. 9. st. 6. Uredbe o nazivima radnih mjesta, uvjetima za raspored i koeficijentima za obračun plaće u javnim službama (NN 22/24) kojim je propisano kako se radno mjesto Voditelj ustrojstvene jedinice 4. odnosi na vođenje najniže razine unutarnje ustrojstvene jedinice unutar ustanove, a odnosi se na i na ustrojstvene jedinice koje su tako razvrstane u tablici prevođenja koja je u prilogu Uredbe. Po mišljenju ovog suda tuženik se poziva na pogrešni pravni temelj za učinjeno prevođenje. Tuženik je trebao konkretno prevođenje radnog mjesta izvršiti temeljem čl. 9. st. 4. Uredbe jer se radno mjesto Voditelj ustrojstvene jedinice 2 odnosi na vođenje niže razine unutarnje ustrojstvene jedinice unutar ustanove, iznad koje se nalazi jedna razina više ustrojstvene jedinice. Tužiteljica vodi Nabavnu službu tuženika, koja je jedna od službi ispod službe Ureda dekana. Tužiteljica u svom radu obavlja poslove po nalogu tajnika tuženika, koji rukovodi Uredom dekana i Dekana i njima odgovara. Iz toga proizlazi da tužiteljica vodi nižu razinu unutarnje ustrojstvene jedinice iznad koje se nalazi jedna razina više ustrojstvene jedinice. U skladu s Uputom Ministarstva znanosti i obrazovanja koja je naprijed navedena dio radnih mjesta ustanove se treba i samostalno prevesti ali i obavezno napraviti dodatnu kontrolu te prema potrebi izmijeniti automatizmom prevedena radna mjesta. U Uputi je navedeno da se posebno obrati pozornost na rukovodeća radna mjesta propisana čl. 9. Uredbe, pa se navodi primjerice ako ustanova ispod prve najviše ustrojstvene jedinice ima samo odjele voditelj te ustrojstvene jedinice (odjela) prevodi se kao 9.1.2. – voditelj ustrojstvene jedinice 2. Na ročištu održanom 10.12.2024. učinjeno je nespornim od strane tuženika da su tužiteljica i "njezina" Nabavna služba bile podređene ustrojstvenoj jedinici naziva Dekanat (Ured dekana i tajništvo). U čl. 9. Uredbe o nazivima radnih mjesta, uvjetima za raspored i koeficijentima za obračun plaće u javnim službama (NN 22/24) navodi se da su rukovodeća mjesta treće razine voditelj ustrojstvene jedinice 1 s koeficijentom 2,90, platni razred 11 (9.1.1.); voditelj ustrojstvene jedinice 2, koeficijent 2,75, platni razred 10 (9.1.2.); voditelj ustrojstvene jedinice 3, koeficijent 2,45, platni razred 9 (9.1.3.); voditelj ustrojstvene jedinice 4, koeficijent 2,20, platni razred 8 (9.1.4.). Ta radna mjesta su radna mjesta I. vrste. Radno mjesto pod brojem 9.1.1. se odnosi na vođenje najviše razine ustrojstvene jedinice unutar ustanove, koja se sastoji od najmanje dvije ustrojstvene jedinice ili se u hijerarhiji nalazi iznad najmanje dvije razine nižih ustrojstvenih jedinica, a odnosi se i na ustrojstvene jedinice koje su tako razvrstane u tablici prevođenja koja je u prilogu Uredbe. Radno mjesto pod brojem 9.1.2. odnosi se na vođenje niže razini unutarnje ustrojstvene jedinice unutar ustanove iznad koje se nalazi jedna razina više ustrojstvene jedinice, a odnosi se i na ustrojstvene jedinice koje su tako razvrstane u tablici prevođenja koja ej u prilogu Uredbe. Radna mjesta od brojeva 9.1.4. do 9.1.6. odnose na vođenje najniže razine unutarnje ustrojstvene jedinice unutar ustanove, a odnosi se na i na ustrojstvene jedinice koje su tako razvrstane u tablici prevođenja koja je u prilogu Uredbe. Uvjet za radna mjesta pod brojem 9.1.1. i 9.1.2. je najmanje 4 godine radnog iskustava, a uvjet za radna mjesta od broja 9.1.3. do 9.1.6. je najmanje 2 godine radnog iskustava. Tužiteljica FP ispunjava sve opće uvjete za radno mjesto Voditelj ustrojstvene jedinice 2 koji su propisani čl. 9. Uredbe, a to su VSS i najmanje 4 godine radnog iskustava. Nabavna služba niža je ustrojstvena jedinica, a iznad nje se nalazi samo jedna viša razina i to ustrojstvena jedinica Dekanata i tajništva. Kao što je naprijed navedeno iz Upute Ministarstva proizlazi da ako ustanova ispod prve najviše ustrojstvene jedinice ima samo odjele voditelj te ustrojstvene jedinice (odjela) prevodi se kao Voditelj ustrojstvene jedinice 2. Iako tuženik tvrdi da kod njega postoje 3 hijerarhijske razine, jer tvrdi da je Dekan jedna hijerarhijska razina, ispod njega Dekanat i tajništvo, a ispod njega službe, a među kojima i Nabavna služba iz Pravilnika o ustrojstvu Fakulteta i radnih mjesta kod tuženika proizlazi da Dekan nije hijerarhijska razina, već je hijerarhijska razina Ured dekana (dekanat i tajništvo), a ispod te razine nalazi se razina 9 službi, među kojima je i Nabavna služba, kojoj je na čelu tužiteljica. Analognom primjenom to bi značilo da se iznad hijerarhijske ustrojstvene jedinice kojoj je na čelu tužiteljica nalazi samo jedna ustrojstvena jedinica, pa se tužiteljičino radno mjesto trebalo prevesti kao Voditelj ustrojstvene jedinice 2 s koeficijentom složenosti poslova 2,75, platni razred 10, a ne kako je to učinio tuženik koji je tužiteljicu preveo na radno mjesto 9.1.4. voditelj ustrojstvene jedinice 4, s koeficijentom 2,20 i platnim razredom 8. Ustrojstvene jedinice tuženika propisane su čl. 32. Statuta tuženika iz srpnja 2023.. Uputom od 06.03.2024. Ministarstva znanosti i obrazovanja, o primjeni Zakona o plaćama u državnoj službi i javnim službama (NN 155/23) i Uredbe o nazivima radnih mjesta, uvjetima za raspored i koeficijentima za obračun plaće u javnim službama (NN 22/24) navodi se, a što je naprijed spomenuto da se temeljem čl. 26. st. 2. Uredbe prevođenje pojedinih radnih mjesta provodi prema načelu opisa poslova radnog mjesta koje zaposlenik obavlja, neovisno o nazivu radnog mjesta za koje je sklopljen ugovor o radu. Ministarstvo navodi i da će dio radnih mjesta ustanove trebati samostalno prevesti i obavezno napraviti dodatnu kontrolu te prema potrebi izmijeniti automatizmom prevedena radna mjesta. U Uputi se navodi da u slučaju prevođenja na rukovodeća radna mjesta ustanova mora imati sistematiziranu posebnu ustrojstvenu jedinicu. Dodatno, kod prevođenja razine voditelja ustrojstvene jedinice bitno je voditi računa o razini obrazovanja kao uvjetu za radno mjesto i postojećoj hijerarhiji, odnosno broju ustrojstvenih jedinica u postojećoj sistematizaciji radnih mjesta npr. Primjerice ako ustanova ima ispod prve najviše ustrojstvene jedinice samo odjele, voditelj te ustrojstvene jedinice (odjela) prevodi se kao 9.1.2. – voditelj ustrojstvene jedinice 2. ako ustanova ima službu ispod koje su uspostavljene ustrojstvene jedinice odjeli (najmanje dva) tada se voditelj službe prevodi kao 9.1.2. – voditelj ustrojstvene jedinice 2., dok se voditelji odjela prevode u 9.1.3. kao voditelj ustrojstvene jedince 3. Slijedom naprijed navedenog prihvaćen je tužbeni zahtjev tužiteljice u cijelosti kao pravno osnovan.
12. Odluka o trošku temelji se na odredbi čl.154 st.1 ZPP-a u svezi s čl. 155. ZPP-a. stranka koja u cijelosti izgubi parnicu dužna je protivnoj stranci naknaditi troškove izazvane vođenjem postupka. Sud će prilikom odlučivanja o troškovima postupka stranci odrediti naknadu samo onih troškova koji su bili potrebni za vođenje parnice. O tome koji su troškovi bili potrebni te o visini troškova odlučuje sud ocjenjujući brižljivo sve okolnosti, osobito vodeći računa o pravilima Zakona koja za pripremanje glavne rasprave određuju upućivanje podnesaka i jedno pripremno ročište, te jedno ročište za glavnu raspravu. Ako je propisana Tarifa za nagrade odvjetnika ili za druge troškove odmjerit će se takvi troškovi prema toj Tarifi.
13. U ovoj parnici uspjela je tužiteljica, pa joj je tuženik slijedom toga dužan nadoknaditi prouzročene parnične troškove.
14. Tužiteljicu je tijekom postupka zastupao odvjetnik, koji je do zaključenja glavne rasprave zatražio naknadu parničnog troška (str. 319 spisa). Trošak zastupanja tužiteljice po odvjetniku odmjeren u skladu s odredbama Tarife o nagradama i naknadi troškova za rad odvjetnika (NN 138/23). Tbr. 52. st. 4 važeće OT (NN 138/23) propisuje da se za postupke iz Tbr. 7. toč. 2. i 3. primjenjuje Tarifa koja je bila na snazi u vrijeme pokretanja postupka, bez obzira kada je postupak okončan. Tužba u ovom predmetu je podnesena 24.05.2024., a sada važeća odvjetnička tarifa (NN 138/23) stupila je na snagu 25.11.2023. Temeljem Tbr. 7. st. 2. Tarife o nagradama i naknadi troškova za rad odvjetnika (NN 138/23) odvjetniku pripada jednokratna nagrada u visini od 250 bodova koja obuhvaća najviše do 4 radnje za svaki prvostupanjski postupak, između ostalog i u radnim sporovima (poništenje otkaza, utvrđivanje prava na rad i sl.) osim u procjenjivim predmetima na koje se primjenjuje Tbr. 7. st. 1. Vrijednost odvjetničkog boda iznosi 2 € temeljem Tbr. 54. važeće OT (NN 138/23). 250 bodova izraženo u novcu iznosi 500,00 €. Na sve obavljene radnje odvjetnik ima pravo obračunati PDV (Tbr. 46. važeće OT) koji trenutno iznosi 25%, a to je daljnjih 125,00 €. To zbrojeno iznosi 625,00 €. Sveukupno je tužiteljici na ime parničnog troška dosuđen iznos od 625,00 €.
15. Tužiteljica je na dosuđeni trošak potraživala zatezne kamate na koje ima pravo temeljem odredbi čl. 67 st.3 u vezi s čl. 30. Ovršnog zakona (NN 112/12, 93/14 i 73/17) pa je njezin zahtjev prihvaćen, a zatezne kamate teku na parnični trošak od dana donošenja prvostupanjske presude, tj. od 23.12.2024.g. pa do isplate po stopi koja je određena čl. 29. st. 2. Zakona o obveznim odnosima (NN 35/05, 41/08, 125/11, 78/15, 29/18, 114/22, 156/22, 155/23).
16. Tužiteljica je oslobođena od plaćanja sudske pristojbe temeljem čl. 11. st. 1. toč. 3. Zakona o sudskim pristojbama (NN 118/18).
U Zagrebu, 23. prosinca 2024.
Sutkinja:
Jelica Pandurić
Uputa o pravnom lijeku:
Protiv ove odluke dopuštena je žalba županijskom sudu. Žalba se podnosi pismeno u 4 primjerka putem ovog suda u roku od 15 dana od dana dostave prijepisa ove odluke.
Dostaviti:
- pun. tužiteljice odvj. Mislav Bistrović iz Zgb
- tuženiku
