Zakon.hr

REPUBLIKA HRVATSKA

OPĆINSKI PREKRŠAJNI SUD U ZAGREBU

Zagreb, Avenija Dubrovnik 8

Broj: Pp-12744/2024

U I M E R E P U B L I K E H R V A T S K E

P R E S U D A

Općinski prekršajni sud u Zagrebu, po sutkinji Ivani Barbir, uz sudjelovanje zapisničarke Mirjane Crkvenac-Franković u prekršajnom predmetu protiv I okr. pravne osobe Securitas Hrvatska d.o.o. i II okr. odgovorne osobe NN, zbog prekršaja iz članka 65. stavka 3. kažnjiv po članku 229. stavak 1. t. 26. za I okr. i st 2. za II okr., članku 65. st. 4. kažnjiv po članku 229. st. 1. toč. 26. za I okr. i st. 2. za II okr., članku 74. kažnjiv po članku 228. st. 1. toč. 16. za I okr. i st. 2. za II okr., i članku 75. kažnjiv po članku 228. st. 1. toč. 17. za I okr. i st. 2. za II okr. Zakona o radu ("Narodne novine" 93/14, 127/17, 98/19 i 151/22.), povodom optužnog prijedloga Državnog inspektorata klasa: 116-01/24-01/710, urbroj: 443-02-05-10-24-7 od 8.10.2024. g., nakon održane glavne rasprave dana 15. siječnja 2025. godine, bez nazočnosti I okrivljenika, II okrivljenika i predstavnika tužitelja, a na temelju odredbe čl. 183. Prekršajnog zakona ("Narodne novine" 107/07, 39/13, 157/13, 110/15, 70/17, 118/18, 114/22), dana 15. siječnja 2025. objavio je i

p r e s u d i o j e

I) I okrivljena pravna osoba SECURITAS HRVATSKA d.o.o., OIB 33679708526, MBS [matični broj subjekta], sa sjedištem u [adresa], prekršajno kažnjavani,

II Okrivljena odgovorna osoba: NN, OIB [osobni identifikacijski broj], sin N, rođen **.**.1976.g. u [adresa], državljanin RH, prekršajno kažnjavan, sa prebivalištem u [adresa],

k r i v i s u

1. što su za I. okrivljenika prekovremeno duže od pedeset sati tjedno radili sljedeći radnici:

1.1. AN iz [adresa], OIB: [osobni identifikacijski broj], koja je u radnom odnosu kod I okrivljenika od dana 23.09.2023. i obavlja poslove čuvara radila prekovremeno duže od pedeset sati tjedno i to:

- u tjednu od dana 15.01.2024. do dana 21.01.2024. radila ukupno 52 sata s obzirom da je u navedenom tjednu radila dana 15., 16., 17., 18, i 19.01.2024. u dnevnom radnom vremenu od 06,00 do 14,00 sati - 8 sati dnevno i dana 20.01.2024. od 06,00 sati do 18,00 sati - 12 sati dnevno, odnosno ukupno 52 sata tjedno, kojim je radom u subotu 20.01.2024. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

- u tjednu od dana 05.02.2024. do dana 11.02.2024. radila ukupno 57 sati s obzirom da je u navedenom tjednu radila dana 05., 06., 07., 08., i 09.02.2024. u dnevnom radnom vremenu od 05,00 do 14,00 sati - 9 sati dnevno i dana 10.02.2024. od 06,00 sati do 18,00 sati - 12 sati dnevno, odnosno ukupno 57 sati tjedno,

- u tjednu od dana 04.03.2024. do dana 10.03.2024. radila ukupno 52 sata s obzirom da je u navedenom tjednu radila dana 04., 05., 06., 07., i 08.03.2024. u dnevnom radnom vremenu od 06,00 do 14,00 sati - 8 sati dnevno i dana 09.03.2024. od 06,00 sati do 18,00 sati - 12 sati dnevno, odnosno ukupno 52 sata tjedno, kojim je radom u subotu 09.03.2024. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

1.2. JN iz [adresa], OIB: [osobni identifikacijski broj], koji je u radnom odnosu kod I okrivljenika od dana 23.11.2023. i obavlja poslove zaštitara je radio prekovremeno duže od pedeset sati tjedno:

- u tjednu od dana 08.01.2024. do dana 14.01.2024. radio ukupno 60 sati s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 08., 10. i 12.01.2024. od 14,00 do 24,00 sata -10 sati dnevno, dana 09., 11 . i 13.01.2024. od 00,00 sati do 06,00 sati - 6 sati dnevno te dana 14.01.2024. od 06,00 do 18,00 sati - 12 sati dnevno, ukupno 60 sati tjedno, kojim je radom u nedjelju 14.01.2024. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

- u tjednu od dana 12.02.2024. do dana 18.02.2024. radio ukupno 62 sata s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 12. i 16.02.2024. od 14,00 do 24,00 sata -10 sati dnevno, dana 13. i 15.02.2024. od 00,00 sati do 06,00 sati - 6 sati dnevno, dana 14.02.2024. od 18,00 do 24,00 sati- 6 sati dnevno te dana 17. i 18.02. od 00,00 do 06,00 sati i od 18,00 od 24,00 sati 12 sati dnevno, ukupno 62 sata tjedno, kojim je radom u nedjelju 18.02.2024. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

- u tjednu od dana 25.03.2024. do dana 31.03.2024. radio ukupno 54 sata s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 25. i 28.03.2024. od 19,00 do 24,00 sata - 5 sati dnevno, dana 26.03.2024. od 00,00 sati do 07,00 sati i od 19,00 od 24,00 sata - 12 sati dnevno, dana 27. i 29.03.2024. od 00,00 do 07,00 sati- 7 sati dnevno, dana 30.03.2024. od 18,00 do 24,00 sata - 6 sati dnevno te dana 31.03.2024. od 00,00 do 06,00 sati i od 18,00 do 24,00 sati - 12 sati dnevno, ukupno 62 sata tjedno, kojim je radom u nedjelju 31.03.2024. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

- u tjednu od dana 01.04.2024. do dana 07.04.2024. radio ukupno 76 sati s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 01., 02., 03., 06. i 07.04.2024. od 00,00 do 06,00 sati i od 18,00 do 24,00 sati - 12 sati dnevno, dana 04.04.2024. od 00,00 sati do 06,00 sati - 6 sati dnevno te dana 05.04.2024. od 14,00 do 24,00 sati - 10 sati dnevno, ukupno 76 sati tjedno, kojim je radom u petak 05.04.2024. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

- u tjednu od dana 06.05.2024. do dana 12.05.2024. radio ukupno 74 sata s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 06.05.2024. od 06,00 do 18,00 sati - 12 sati dnevno, dana 07.05.2024. od 18,00 sati do 24,00 sata - 6 sati dnevno, dana 08.05.2024. od 00,00 do 06,00 sati i od 14,00 do 24,00 sata - 16 sati dnevno, dana 09.05.2024. od 00,00 do 06,00 sati - 6 sati dnevno, dana 10.05.2024. od 14,00 sati do 24,00 sata 10 sati dnevno, te dana 11. i 12.05.2024. od 00,00 do 06,00 sati i od 18,00 do 24,00 sata - 12 sati dnevno, ukupno 74 sata tjedno, kojim je radom u subotu 11.05.2024. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

1.3. ŽN iz [adresa], OIB: [osobni identifikacijski broj], koji je u radnom odnosu kod posłodavca SECURITAS HRVATSKA d.o.o., sa sjedištem u [adresa] od dana 26.07.2021. i obavlja poslove zaštitara je radio prekovremeno duže od pedeset sati tjedno:

- u tjednu od dana 01.01.2024. do dana 07.01.2024. radio ukupno 60 sati s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 01., 04. i 07.01.2024. od 07,00 do 19,00 sati -12 sati dnevno, dana 02. i 05.01.2024. od 19,00 sati do 24,00 sata - 5 sati dnevno te dana 03. i 06.01.2024. od 00,00 do 07,00 sati - 7 sati dnevno, ukupno 60 sati tjedno, kojim je radom u nedjelju 07.01.2024. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

- u tjednu od dana 05.02.2024. do dana 11.02.2024. radio ukupno 55 sati s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 05., 08. i 11.02.2024. od 00,00 do 07,00 sata -7 sati dnevno, dana 06. i 09.02.2024. od 07,00 sati do 19,00 sati - 12 sati dnevno te dana 07. i 10.02.2024. od 19,00 do 24,00 sata - 5 sati dnevno, ukupno 55 sati tjedno, kojim je radom u nedjelju 11.02.2024. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

- u tjednu od dana 04.03.2024. do dana 10.03.2024. radio ukupno 60 sati s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 04., 07. i 10. 03.2024. od 07,00 do 19,00 sati - 12 sati dnevno, dana 05. i 08.03.2024. od 19,00 sati do 24,00 sata - 5 sati dnevno te dana 06. i 09.03.2024. od 00,00 do 07,00 sati - 7 sati dnevno, ukupno 60 sati tjedno, kojim je radom u nedjelju 10.03.2024. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

- u tjednu od dana 01.04.2024. do dana 07.04.2024. radio ukupno 60 sati s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 01.04.2024. od 07,00 do 19,00 sati - 12 sati dnevno, dana 02.04.2024. od 18,00 sati do 24,00 sata - 6 sati dnevno, dana 03. i 07.04.2024. od 00,00 do 06,00 sati - 6 sati dnevno, dana 05.04.2024. od 18,00 do 24,00 sata - 6 sati dnevno te dana 06.04.2024. od 00,00 do 06,00 sati i od 18,00 sati do 24,00 sata - 12 sati dnevno ukupno 60 sati tjedno, kojim je radom u subotu 06.04.2024. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

1.4. KN iz [adresa], OIB: [osobni identifikacijski broj], koji je u radnom odnosu kod I. okrivljenika od dana 27.01.2020. i obavlja poslove zaštitara je radio prekovremeno duže od pedeset sati tjedno:

- u tjednu od dana 01.01.2024. do dana 07.01.2024. radio ukupno 53 sata s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 01., 04. i 07.01.2024. od 19,00 do 24,00 sata - 5 sati dnevno, dana 02. i 05.01.2024. od 00,00 sati do 07,00 sati - 7 sati dnevno te dana 03. i 06.01.2024. od 07,00 do 19,00 sati - 12 sati dnevno, ukupno 53 sata tjedno, kojim je radom u nedjelju 07.01.2024. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

- u tjednu od dana 05.02.2024. do dana 11.02.2024. radio ukupno 60 sati s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 05., 08. i 11.02.2024. od 07,00 do 19,00 sati - 12 sati dnevno, dana 06. i 09.02.2024. od 19,00 sati do 24,00 sata - 5 sati dnevno te dana 07. i 10.02.2024. od 00,00 do 07,00 sata - 7 sati dnevno, ukupno 60 sati tjedno, kojim je radom u nedjelju 11.02.2024. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

- u tjednu od dana 04.03.2024. do dana 10.03.2024. radio ukupno 53 sata s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 04., 07. i 10.03.2024. od 19,00 do 24,00 sata - 5 sati dnevno, dana 05. i 08.03.2024. od 00,00 sati do 07,00 sata - 7 sati dnevno te dana 06. i 09.03.2024. od 07,00 do 19,00 sati - 12 sati dnevno, ukupno 53 sata tjedno, kojim je radom u nedjelju 10.03.2024. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

- u tjednu od dana 06.05.2024. do dana 12.05.2024. radio ukupno 60 sati s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 06. i 10.05.2024. od 00,00 do 06,00 sati i od 18,00 do 24,00 sata - 12 sati dnevno, dana 08. i 12.05.2024. od 06,00 sati do 18,00 sati - 12 sati dnevno, dana 09.05.2024. od 18,00 do 24,00 sata - 6 sati dnevno te dana 11.05.2024. od 00,00 do 06,00 sati - 6 sati dnevno ukupno 60 sati tjedno, kojim je radom u nedjelju 12.05.2024. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

1.5. UN iz [adresa], OIB: i 63716860518 koji je u radnom odnosu kod I okrivljenikaod dana 01.09.2017. obavlja poslove zaštitara je radio prekovremeno duže od pedeset sati tjedno:

- u tjednu od dana 04.04.2022. do dana 10.04.2022. radio ukupno 55 sati s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 04., 07. i 10.04.2022. od 00,00 do 07,00 sata - 7 sati dnevno, dana 05. i 08.04.2022. od 07,00 sati do 19,00 sati - 12 sati dnevno te dana 06. i 09.04.2022. od 19,00 do 24,00 sata - 5 sati dnevno, ukupno 55 sati tjedno, kojim je radom u nedjelju 10.04.2022. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

- u tjednu od dana 22.08.2022. do dana 28.08.2022. radio ukupno 60 sati s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 22., 24. i 28.08.2022. od 07,00 do 19,00 sati - 12 sati dnevno, dana 23. i 26.08.2022. od 19,00 sati do 24,00 sata - 5 sati dnevno te dana 24. i 27.08.2022. od 00,00 do 07,00 sata - 7 sati dnevno, ukupno 60 sati tjedno, kojim je radom u nedjelju 28.08.2022. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

- u tjednu od dana 21.08.2023. do dana 27.08.2023. radio ukupno 60 sati s obzirom da je u navedenom tjednu radio dana 21., 24. i 27.08.2023. od 07,00 do 19,00 sati - 12 sati dnevno, dana 22. i 25.08.2023. od 19,00 sati do 24,00 sata - 5 sati dnevno te dana 23. i 26.08.2023. od 00,00 do 07,00 sata - 7 sati dnevno, ukupno 60 sati tjedno, kojim je radom u nedjelju 27.08.2023. ispunjeno obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada u ukupnom trajanju dužem od pedeset sati tjedno,

čime su počinili prekršaj iz članka 65. stavka 3. Zakona o kažnjiv po članku 229. stavak 1. točki 26. i stavak 2. istog Zakona;

2. što su za I. okrivljenika prekovremeno duže od sto osamdeset sati godišnje radili:

2.1. KN iz [adresa], OIB: [osobni identifikacijski broj], koji je u radnom odnosu kod I okrivljenika od dana 27. siječnja 2020. i obavlja poslove zaštitara je u razdoblju od 01. siječnja 2024. do 31. ožujka 2024. ostvario 181 prekovremeni sat rada, s tim da je na dan 31. ožujka 2024. imenovani radnik ostvario 181 sat prekovremenog rada,

2.2. ŽN iz [adresa], OIB: [osobni identifikacijski broj],koji je u radnom odnosu kod I. okrivljenika od dana 26. srpnja 2021. i obavlja poslove zaštitara je u razdoblju od 01 siječnja 2024. do 30. travnja 2024. ostvario 216 prekovremeni sat rada, s tim da je na dan 06. travnja 2024. imenovani radnik ostvario 181 sat prekovremenog rada,

2.3. JN iz [adresa], OIB: [osobni identifikacijski broj], koji je u radnom odnosu kod I. okrivljenika od dana 23.11.2023. i obavlja poslove zaštitara je u razdoblju od 01. siječnja 2024. do 31. ožujka 2024. ostvario 208 prekovremeni sat rada, s tim da je na dan 31. ožujka 2024. imenovani radnik ostvario 181 sat prekovremenog rada,

čime su počinili prekršaj iz članka 65. stavka 4. Zakona o radu kažnjiv po članku 229. stavak 1. točki 26. i stavak 2. istog Zakona;

3. da okrivljeni radniku JN iz [adresa], OIB: [osobni identifikacijski broj], koji je u radnom odnosu kod I. okrivljenika od dana 23.11.2023. i obavlja poslove zaštitara, nisu omogućili korištenje dnevnog odmora:

- u vremenskom razdoblju od dvadeset četiri sata dana 11.04.2024. jer je imenovani radnik dana 1 1.04.2024. radio u radnom vremenu od 00,00 sati do 06,00 sata i od 14,00 sati do 24,00 ukupno 16 sati rada, dime u navedenom vremenskom razdoblju od dvadeset četiri sata nije koristio dnevni odmor u trajanju od najmanje dvanaest sati neprekidno nego je dnevni odmor koristio u trajanju od 08,00 sati,

- u vremenskom razdoblju od dvadeset četiri sata dana 23.04.2024. jer je imenovani radnik dana 23.04.2024. radio u radnom vremenu od 00,00 sati do 06,00 sata i od 14,00 sati do 24,00 ukupno 16 sati rada, čime u navedenom vremenskom razdoblju od dvadeset četiri sata nije koristio dnevni odmor u trajanju od najmanje dvanaest sati neprekidno nego je dnevni odmor koristio u trajanju od 08,00 sati,

- u vremenskom razdoblju od dvadeset četiri sata dana 08.05.2024. jer je imenovani radnik dana 08.04.2024. radio u radnom vremenu od 00,00 sati do 06,00 sata i od 14,00 sati do 24,00 ukupno 16 sati rada, čime u navedenom vremenskom razdoblju od dvadeset četiri sata nije koristio dnevni odmor u trajanju od najmanje dvanaest sati neprekidno nego je dnevni odmor koristio u trajanju od 08,00 sati,

- u vremenskom razdoblju od dvadeset četiri sata dana 20.05.2024. jer je imenovani radnik dana 20.05.2024. radio u radnom vremenu od 00,00 sati do 06,00 sata i od 14,00 sati do 24,00 ukupno 16 sati rada, čime u navedenom vremenskom razdoblju od dvadeset četiri sata nije koristio dnevni odmor u trajanju od najmanje dvanaest sati neprekidno nego je dnevni odmor koristio u trajanju od 08,00 sati,

- u vremenskom razdoblju od dvadeset četiri sata dana 12.06.2024. jer je imenovani radnik dana 12.06.2024. radio u radnom vremenu od 00,00 sati do 06,00 sata i od 14,00 sati do 24,00 ukupno 16 sati rada, čime u navedenom vremenskom razdoblju od dvadeset četiri sata nije koristio dnevni odmor u trajanju od najmanje dvanaest sati neprekidno nego je dnevni odmor koristio u trajanju od 08,00 sati,

čime su počinili prekršaj iz članka 74. Zakona o radu kažnjiv po članku 228. stavak 1. točki 16. i stavak 2. istog Zakona;

4. nisu omogućili korištenje tjednog odmora u neprekidnom trajanju od najmanje dvadeset četiri sata slijedećim radnicima:

4.1. JN iz [adresa], OIB: [osobni identifikacijski broj], koji je u radnom odnosu kod I. okrivljenika od dana 23.11.2023. i obavlja poslove zaštitara nisu omogućili korištenje tjednog odmora u neprekidnom trajanju od najmanje dvadeset četiri sata:

- u tjednu 08.01.2024. do 14.01.2024. budući da su imenovanom radniku utvrdili raspored tjednog radnog vremena u navedenom razdoblju tako da radi svih sedam dana od ponedjeljka 08.01.2024. do nedjelje 14.01.2024. te slijedeći dan dakle ponedjeljak 15.01.2024.,

- u tjednu 15.01.2024. do 21.01.2024. budući da su imenovanom radniku utvrdili raspored tjednog radnog vremena u navedenom razdoblju tako da radi svih sedam dana od ponedjeljka 15.01.2024. do nedjelje 21.01.2024. te slijedeći dan dakle ponedjeljak 22.01.2024.,

- u tjednu 22.01.2024. do 28.01.2024. budući da su imenovanom radniku utvrdili raspored tjednog radnog vremena u navedenom razdoblju tako da radi svih sedam dana od ponedjeljka 22.01.2024. do nedjelje 28.01.2024. te slijedeći dan dakle ponedjeljak 29.01.2024.,

4.2. ŽN iz [adresa], OIB: [osobni identifikacijski broj], koji je u radnom odnosu kod I. okrivljenika od dana 26. srpnja 2021. i obavlja poslove zaštitara nisu omogućili korištenje tjednog odmora u neprekidnom trajanju od najmanje dvadeset četiri sata:

4.3. EN iz [adresa], OIB: [osobni identifikacijski broj], koji je u radnom odnosu kod I. okrivljenika od dana 27.01.2020. i obavlja poslove zaštitara nisu omogućili korištenje tjednog odmora u neprekidnom trajanju od najmanje dvadeset četiri sata:

čime su počinili prekršaj iz članka 75. Zakona o radu kažnjiv po članku 228. stavak 1. točki 17. i stavak 2. istog Zakona;

pa se temeljem citiranih propisa, uz primjenu čl. 37. Prekršajnog zakona,

u t v r đ u j u

I. okrivljenoj pravnoj osobi:

- za prekršajno djelo pod toč. 1. novčana kazna u iznosu od 4.000,00 EUR (četiritisuće) eura,

- za prekršajno djelo pod toč. 2. novčana kazna u iznosu od 4.000,00 EUR (četiritisuće) eura,

- za prekršajno djelo pod toč. 3. novčana kazna u iznosu od 2.000,00 EUR (dvijetisuće) eura,

- za prekršajno djelo pod toč. 4. novčana kazna u iznosu od 2.000,00 EUR (dvijetisuće) eura.

II. okrivljenoj odgovornoj osobi u pravnoj osobi:

- za prekršajno djelo pod toč. 1. novčana kazna u iznosu od 450,00 EUR (četiristopedeset) eura,

- za prekršajno djelo pod toč. 2. novčana kazna u iznosu od 450,00 EUR (četiristopedeset) eura,

- za prekršajno djelo pod toč. 3. novčana kazna u iznosu od 250,00 EUR (dvjestopedeset) eura,

- za prekršajno djelo pod toč. 4. novčana kazna u iznosu od 250,00 EUR (dvjestopedeset) eura.

Temeljem čl. 39. st. 1. Prekršajnog zakona I okrivljeniku se izriče ukupna novčana kazna u iznosu od 12.000,00 EUR (dvanaesttisuća) eura i II okrivljeniku se izriče ukupna novčana kazna u iznosu od 1.400,00 EUR (tisućučetristoto) eura.

II) Temeljem čl. 33. st.11. Prekršajnog zakona I. i II. okrivljenici su obvezni platiti novčanu kaznu u korist Državnog proračuna na račun naveden u priloženim predlošcima uplatnice u roku od 3 mjeseca po pravomoćnosti ove presude, a u protivnom postupit će se prema odredbi čl. 34. Prekršajnog zakona.

Temeljem čl. 152.st.3. Prekršajnog zakona ukoliko I. i II. okrivljenici u navedenom roku plate 2/3 izrečene novčane kazne u korist Državnog proračuna na račun naveden u priloženom predlošku uplatnice smatrat će se da je novčana kazna u cijelosti plaćena.

III) Temeljem čl. 139.st.3. u vezi s čl.138.st.2.toč.3 Prekršajnog zakona, I. okrivljenik i II. okrivljenik su obvezni naknaditi troškove prekršajnog postupka u paušalnom iznosu od 30,00 EUR (trideseteura) - SVAKI u korist Državnog proračuna na račun naveden u priloženom predlošku uplatnice u roku od 3 mjeseca po pravomoćnosti ove presude, a u protivnom troškovi će se naplatiti prisilno, temeljem čl. 152. st. 4. i st. 11. Prekršajnog zakona.

Obrazloženje

1. Državni inspektorat podnio je optužni prijedlog klasa: 116-01/24-01/710, urbroj: 443-02-05-10-24-7 dana 8.10.2024. g., protiv I i II okr. radi prekršajnih djela činjenično i pravno opisanih u izreci ove presude te je provedena glavna rasprava.

2. I. okrivljenik i II. okrivljenik su u svojoj pisanoj obrani naveli da nisu krivi za počinjenje prekršaja koji im se stavljaju na teret. U odnosu na točku 1. i 2. optužnog prijedloga koje se odnose na tjedni i godišnji prekovremeni rad radnikaa navode da je isti u pojedinim tjednima iznosio više od 50 sati, odnosno više od 180 sati godišnje, ističu da prema čl. 66. Zakona o radu, radno vrijeme se može rasporediti u nejednakom trajanju te iz tog razloga fond sati pojedinog radnika tjedno može prijeći Zakonom propisani fond. Također, zbog postojanja objektivnih okolnosti I. okrivljenik je primoran određeno vrijeme organizirati raspored rada na navedenim lokacijama korištenjem prekovremenog rada, a za isti je radniku isplaćena povećana naknada u skladu s važećim propisima. Dalje ističu kako se kod dužeg prekovremenog rada isti odobrava isključivo na traženje pojedinog radnika, budući da kao poslodavac želi omogućiti dodatnu zaradu radnicima koji to traže, pogotovo onima koji, poput navedenih radnika žele maksimizirati zaradu. Budući da I. okrivljenik kao poslodavac uredno plaća sve prekovremene sate, radnici nerijetko sami inzistiraju na prekovremenim satima, iz čega proizlazi kako nije namjera I. okrivljenika kršenje ili nepoštivanje propisa, već se takvim eventualnim postupanjima radnici na vlastiti zahtjev nastoje dovesti u povoljniji položaj. Nadalje, ističu kako do navedene situacije može doći i zbog potrebe tržišta jer je općepoznata činjenica da mnogi radno sposobni državljani Republike Hrvatske, pogotovo oni mlađe dobi, odlaze na rad u inozemstvo. Takvim nepovoljnim trendom iznimno je pogođen zaštitarski sektor, budući da u cijeloj Hrvatskoj postoji potreba za novim radnicima, stoga su poslodavci primorani prilagođavati se nepovoljnom i izazovnom stanju na tržištu. Međutim, ističu kako takva eventualna postupanja predstavljaju iznimku te kako I. okrivljenik kao poslodavac poduzima sve moguće mjere kako nadalje ne bi dolazilo do bilo kakve neželjene poslovne prakse. S obzirom na točku 3. i 4. optužnog prijedloga, odnosno navod da I. okrivljenik kao poslodavac nije radnicima omogućio korištenje dnevnog i tjednog odmora, ističu da kao poslodavac može sukladno čl. 89. st. 1. toč. 2. Zakona o radu, urediti iznimke od primjene odredbi o dnevnom i tjednom odmoru. Naime, s obzirom da je primarna djelatnost I. okrivljenika kao pravne osobe obavljanje poslova privatne zaštite, odnosno tjelesne i tehničke zaštite osoba i imovine, i to na objektu klijenta uz stalnu prisutnost zaposlenika I. okrivljenika, odnosno u radnom vremenu koje klijent odredi, razvidno je da je II. okrivljenik kao odgovorna osoba primoran organizirati rad zaposlenika na način da osigura neprestanu neposrednu zaštitu objekta klijenta, poštujući pritom zakonske odredbe, osobito odredbu 89. Zakona o radu, kojim je propisano, kako slijedi: „Ako posebnim propisom nije drukčije uređeno, poslodavac može za punoljetne radnike urediti iznimke od primjene odredbi o trajanju rada noćnog radnika, dnevnom i tjednom odmoru, pod uvjetom da je radniku osiguran zamjenski odmor u skladu sa stavcima 2 i 3. ovoga članka, u kojem je poslodavac obvezan omogućiti ostvarenje toga prava, i to: 2) ako se radi o djelatnosti zaštite osoba i imovine, kada obavljanje poslova zahtijeva stalnu prisutnost". Nadalje ističu da se rad pokušava organizirati na način da svi radnici budu zaštićeni i odmorni na radnom mjestu te ulaže maksimalne napore kako bi organizirao rad na način prihvatljiv za poslodavca i za radnike. Unatoč nastojanju da se izbjegnu propusti, u iznimnim situacijama dolazi do toga da pojedini radnik na svoj zahtjev, kako bi mogao ostvariti veću zaradu, u Zakonom o radu određenom vremenskom periodu ne iskoristi dnevni, odnosno tjedni odmor, budući da I. okrivljenik kao poslodavac plaća svaki odrađeni sat. No, takva praksa je iznimka i radi se isključivo o slučajevima u kojima je radnik to sam zatražio, a takvo postupanje se više ne omogućava radnicima. Ističu da ni na koji način i ni jednom radnjom ili postupanjem I. okrivljenika kao poslodavca ne postoji namjera oštećenja radnika, kao ni namjera za ostvarenjem bilo kakve koristi bilo kakvim protupravnim postupanjem. Svi propusti koji se eventualno pojave u poslovanju trgovačkog društva SECURITAS HRVATSKA d.o.o., okrivljenik sustavno ispravlja te ulaže maksimalne napore da poslovanje vodi u skladu sa svim pozitivnim propisima. Ukupnost svega prethodno navedenog nesumnjivo ukazuje na postojanje naročito olakotnih okolnosti na strani I. okrivljenika, odnosno kako se u ovom predmetu radi o neznatnom ugrožavanju ili povredi zaštićenog dobra te da prema svim okolnostima slučaja, uzimajući u obzir i ponašanje II. okrivljenika (u vidu suradnje s Državnim inspektoratom), ne postoji potreba za kažnjavanjem, u skladu s člankom 24.a Prekršajnog zakona kojim je propisano, kako slijedi: „Nema prekršaja, iako su ostvarena njegova bitna obilježja, ako je stupanj ugrožavanja ili povrede javnog poretka, društvene discipline i društvenih vrijednosti neznatan i ne postoji potreba da počinitelj bude kažnjen." Slijedom svega navedenoga, okrivljenici predlažu sudu da usvoji ovu pisanu obranu i sve iznesene navode i činjenice te da u cijelosti odbije predmetni optužni prijedlog i da I. okrivljenu pravnu osobu te II. okrivljenu odgovornu osobu oslobodi optužbi. U slučaju da sud ne odbije predmetni optužni prijedlog, predlažu da, uzimajući u obzir sve okolnosti i iznesene navode te koristeći se odredbama o ublažavanju kazne, okrivljene osobe kazni najmanjom zakonom dopuštenom sankcijom budući da navedeni prekršaji nisu počinjeni ni s namjerom ni s grubom nepažnjom, već se radi o eventualnom propustu do kojeg je došlo zbog specifičnosti djelatnosti koju okrivljena pravna osoba obavlja i broja radnika koje zapošljava. Iz svega prethodno navedenog nesumnjivo proizlazi da postoje naročito olakote okolnosti na strani I. i II. okrivljenika.

3. U dokaznom postupku sud je pročitao predstavku radnika UN zaprimljena dana 31.05.2024., evidencije radnog vremena za razdoblje od 01. siječnja 2024. do 30. lipnja 2024. za radnike AN, JN, ŽN, EN i evidencije radnog vremena radnika UN za mjesece travanj i kolovoz 2022. te za travanj, kolovoz i prosinac 2023., Izvadak iz Sudskog registra za I okrivljenu pravnu osobu, te u izvadak iz prekršajne evidencije iz koje je razvidno da je I okr. pravna osoba jedanaest puta prekršajno kažnjavana od toga tri puta za istovrsna djela prekršaja i II okr. sedam puta prekršajno kažnjen od toga jedan puta za istovrsno djelo prekršaja.

4. Nakon ovako provedenog postupka, cijeneći i analizirajući obranu I. i II. okrivljenika i izvedene materijalne dokaze, sud je našao nedvojbeno dokazanim da su okrivljenici počinili prekršaje koji im se stavljaju na teret.

5. Na temelju izvedenih materijalnih dokaza i to prvenstveno iz evidencije radnog vremena radnika, sud je nesporno utvrdio, obzirom je u istima jasno vidljivo broj radnih sati radnika navedenih u izreci presude tj. početak i kraj rada svakog radnika, svakog pojedinačnog dana, da su okrivljenici počinili propust vezano za prekovremeni rad, dnevni i tjedni odmor tj. nisu organizirali rad radnika sukladno odredbama Zakona o radu. Istu evidenciju su okrivljenici dostavili inspektoru rada tako da sud nije imao nikakav razlog sumnjati u sadržaj priležećih evidencija o radnom vremenu svakog pojedinačnog radnika.

6. U postupku je nesporno utvrđeno da je II. okrivljenik odgovorna osoba u postupku jer je predsjednik uprave, a isti svoju odgovornost tijekom postupka i nije osporavao. Također je nesporno da su radnici navedeni u točki 1 izreke presude radili prekovremeno i to više od 50 sati tjedno, te da su također radnici navedeni u točki 2 izreke presude radili prekovremeno duže od sto osamdeset sati godišnje što znači da su I. i II. okrivljenici kao poslodavac i odgovorna osoba poslodavca ispunili obilježje prekršajnog djela nedopuštenog prekovremenog rada. Nesporno je i da I. i II. okrivljenici kao poslodavac i odgovorna osoba poslodavca nisu radniku navedenom pod točkom 3 izreke presude omogućili korištenje dnevnog odmora u trajanju od 24 sata neprekidno te da nisu radnicima navedenim pod točkom 4 izreke presude omogućili korištenje tjednog odmora u trajanju od 24 sati neprekidno.

7. Obranu okrivljenika sud nije prihvatio i pod pretpostavkom točnosti njihovih navoda, te ih razlozi koje navode u obrani ne mogu osloboditi od prekršajne odgovornosti, jer je Zakonom o radu jasno propisano da nije dozvoljen prekovremeni rad preko 50 sati tjedno niti prekovremeni rad preko 180 sati godišnje i da je poslodavac dužan radnicima osigurati tjedni i dnevni odmor kako to Zakon propisuje, bez iznimke, te je nevažno je li do povrede došlo voljom radnika.

8. Za prekršaj iz kažnjive odredbe čl. 228. st. 1. toč. 16. i 17. i st. 2. Zakona o radu propisana je novčana kazna za pravnu osobu u iznosu od 4100,00 do 7960,00 eura, te za odgovornu osobu u iznosu od 530,00 do 790,00 eura Za prekršaj iz kažnjive odredbe čl. 229. st. 1. toč. 26. i st. 2. Zakona o radu propisana je novčana kazna za pravnu osobu u iznosu od 8090,00 do 13270,00 eura te za odgovornu osobu u iznosu od 920,00 d0 1320,00 eura.

9. Sud je I. i II. okrivljenike proglasio krivima te svakome za svaki pojedinačni prekršaj primijenio institut ublažavanja kazne i utvrdio novčane kazne ispod najniže mjere novčane kazne propisane za predmetne prekršaje uzimajući pri tome okrivljenicima kao olakotno činjenicu da su se korektno ponašali pred sudom kao i razloge koje navode, a vezano za nedostatak radnika na tržištu, a kao otegotno činjenicu da su već prekršajno kažnjavani zbog istovrsnih prekršaja. Tako utvrđene novčane kazne sud je zbrojio i svakom okrivljeniku izrekao ukupnu novčanu kaznu smatrajući da su izrečene kazne primjerene težini počinjenih prekršaja, stupnju njihove odgovornosti i sud smatra da će se ovakvim novčanim kaznama utjecati na I. i II. okrivljenika da ubuduće ne čine prekršaje.

10. Odluka o troškovima prekršajnog postupka temelji se na citiranim zakonskim odredbama, a visina paušala određena je prema duljini i složenosti postupka, u skladu s Rješenjem o određivanju paušalnog iznosa za troškove prekršajnog postupka kojim je paušalni iznos određen u rasponu od 100,00 do 5.000,00 kn.

U Zagrebu, dana 15. siječnja 2025.

Zapisničarka

Sutkinja

Mirjana Crkvenac-Franković

Ivana Barbir

Uputa o pravnom lijeku:

Protiv ove presude stranke mogu podnijeti žalbu u roku od 8 dana od dana dostave prijepisa presude. Žalba se podnosi pismeno u dva istovjetna primjerka, putem ovog Suda, bez naplate takse, na adresu: Općinski prekršajni sud u Zagrebu, Avenija Dubrovnik 8, pozivom na gornji broj, a o istoj Visoki prekršajni sud.

Dostavna naredba:

1.I okrivljena pravna osoba Securitas Hrvatska d.o.o., [adresa] Zagreb

2. II okrivljenik NN, [adresa]

3. Tužitelj, Državni inspektorat, Šubićeva 29, [adresa] Zagreb

1.pismohrana-ovdje

Za pristup ovom sadržaju morate biti prijavljeni i imati aktivnu pretplatu.

Prijavite se Besplatno se registrirajte